Directeur pénitentiaire d'insertion et de probation - Chef d'unité méthodologie et accompagnement

De contribuer à la coordination des psychologues en SPIP, avec la psychologue coordinatrice de la DISP ;

De veiller à l’harmonisation des pratiques, en référence notamment aux règles européennes relatives à la probation ou du RPO1 ;

D’accompagner les services dans la fiabilisation des outils de suivi et pilotage (PRISME) ;

D’aider à la mise en œuvre des réformes par l’accompagnement des services dans la mise en place de leurs projets, l’animation de groupes de travail portant sur les méthodologies d’intervention des SPIP ;

D’effectuer le recensement des pratiques des services, puis en rédiger les synthèses, bilans et autres écrits attendus par la hiérarchie (chef DPIPPR, DI ou DAP).

 De participer aux missions transversales du DPIPPR :

Communiquer sur le plan institutionnel auprès des services et partenaires ;

Représenter le chef du DPIPPR ainsi que le directeur interrégional auprès d’autres services de l’Etat et des partenaires ;

En accord avec la politique impulsée par le chef de département, il assure ses missions en cohérence avec les autres les autres chefs d'unité du DPIPPR ;

Il assurer l’encadrement de son équipe composée de 1 CPIP UMA, 6 RT TIG  et 1 CPIP placé ;

Il veille à la bonne évaluation de son action par la tenue d’états des lieux, de tableaux de bord, d’indicateurs.

 Nombre d’agents à encadrer

   ✔   8 A                        ☐   B                      ☐   C                     ☐ Sans objet

Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules…)

 Ordinateur, applications professionnelles, déplacements à prévoir sur la DISP