Directeur petite enfance et de la parentalité (h/f) - Aubervilliers
Référence : O093240903000790
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Aubervilliers
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Située dans le département de la Seine-Saint-Denis, la ville d'Aubervilliers (92.000 habitants), pôle dynamique et en développement de la métropole du Grand Paris, est membre de l'Établissement public territorial Plaine Commune (410.000 habitants). Sous l'autorité du Maire et du Directeur Général des Services (DGS), la mairie est organisée en 5 pôles, regroupant l'ensemble des services municipaux par domaine de compétences et compte 1.800 agents chargés de mettre en ½uvre les politiques municipales.
Vous serez directement rattaché à la DGA -Réussite éducative
Vous définissez, développez et mettez en ½uvre les orientations stratégiques en matière de petite enfance
Vous encadrez et organisez les services et les équipements rattachés à sa direction
Vous pilotez les projets stratégiques et mettez en ½uvre les partenariats
Vous participez à la définition des orientations stratégiques en matière de politique de la Petite Enfance en apportant une assistance et des conseils techniques auprès de la DGA et de l'élue de référence.
Vous fixez les orientations à mettre en ½uvre aux services, structures et équipes dans le domaine de la Petite Enfance.
Vous établissez et pilotez des partenariats et vous participez à l'élaboration et à l'évaluation de la Convention Territoriale Globale et du Projet Educatif Territorial (PEDT).
Vous identifiez et analysez les moyens de financements de projets sur le territoire.
Vous veillez à la sûreté des établissements et gérez le planning des travaux en étroite collaboration avec les services techniques.
Vous optimisez l'organisation et la capacité d'accueil des structures pour répondre aux objectifs fixés par la collectivité et par la Caisse d'Allocation Familiale.
Vous recrutez les cadres de la Direction et vous assurez une veille informative (textes réglementaires, évolution des métiers ...). Vous animez et coordonnez les équipes.
Vous Veillez au respect des normes et réglementations applicables au secteur et les faire appliquer
Vous suivez les établissements placés dans le cadre de procédures de marchés publics ou en conventionnement.
Profil recherché
CONNAISSANCES ET CAPACITÉS
* Compétences managériales avérées
* Promouvoir une qualité pédagogique
* Bonnes connaissances de la fonction publique territoriale et des institutions
* Connaitre le cadre réglementaire, des enjeux et de l'évolution des politiques publiques « enfance ».
* Avoir des compétences en gestion administrative et budgétaire
* Maîtrise des outils informatiques et du Pack Office
* Discrétion professionnelle et loyauté
PROFIL
* Aptitude à travailler en équipe
* Capacité rédactionnelle
* Aisance relationnelle
CONDITIONS DU POSTE
* Cadre d'emplois des Attachés ou des Administrateurs Territoriaux
* Poste à temps complet à pourvoir dès que possible 39h
* Lieu : 7 bis rue Achille Domart93300 Aubervilliers
* Ordinateur et téléphone portables ; logiciel métier
* Télétravail : 1 jour par semaine possible
* Participation au transport (75%)
* Salaire selon les grilles de la Fonction Publique Territoriale + Primes (NBI : 25, SFT, prime semestrielle, prime sur objectifs).
* Avantages du CNAS (Voyages, tickets de cinéma.)
À propos de l'offre
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Envoyer votre CV et lettre de motivation
Référence à préciser :
Madame le Maire
à l'adresse mail suivante :
https://aubervilliers.gestmax.fr/643/5/directeur-trice-petite-enfance-parentalite-h-f -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Administrateur, Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 08/01/2025
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Directrice / Directeur enfance-jeunesse-éducation
