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directeur régional de la DREETS Grand Est

Référence : 2023-1119954

Fonction publique : Fonction publique de l'État
Employeur : Délégation à l'encadrement supérieur et dirigeant
conjointement le ministère de l'économie et des finances, le ministère du travail et de l'emploi et le ministère de la cohésion sociale
Localisation : Strasbourg

Direction et pilotage des politiques publiques

Postuler par mail

Date limite de candidature : 05/03/2023

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Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Expérience souhaitée Non renseigné
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
Management Oui
Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

La direction régionale des entreprises, de l’emploi, du travail et des solidarités assure le pilotage, l’animation et la coordination régionale des politiques publiques qui lui sont confiées.

Ces missions sont reparties entre trois pôles :

- Pôle « politique du travail »

- Pôle « concurrence, consommation, répression des fraudes et métrologie ».

- Pôle « entreprises, emploi, solidarités »

Profil recherché

Le candidat ou la candidate devra disposer d'une expérience professionnelle solide et diversifiée intégrant en particulier :
une expérience avérée en matière d’organisation d’une direction, de management d'équipes pluridisciplinaires et interministérielles en favorisant les synergies et les valeurs ajoutées collectives des équipes et en mobilisant en interne une expertise fiable, de pilotage stratégique et de coordination de l'activité de services aux compétences variées,
une expérience de conduite du dialogue social interne en veillant au bon fonctionnement des institutions représentatives du personnel,
une expérience de déclinaison territoriale de politiques publiques,
une expérience de conduite du changement, de travail en mode projet, de management du changement.
Les compétences suivantes sont attendues :
une forte capacité à donner du sens à l’action, à impulser, conduire et fédérer les équipes autour de projets, à créer un état d'esprit collectif, à responsabiliser les agents et valoriser leurs réalisations,
une capacité, au côté du préfet de région, à impulser et à animer la concertation avec les divers partenaires qui concourent localement à la mise en œuvre des politiques publiques,
la capacité à conduire des négociations de niveau expert avec des décideurs publics ou privés, à représenter l'Etat et à gérer des crises ou situations complexes en environnement sensible,
des qualités relationnelles, de communication, un sens du dialogue et de la négociation

Qui sommes-nous ?

Aux termes de l’article 1er du décret n° 2020-1545 du 9 décembre 2020 qui les crée, les DREETS constituent les services déconcentrés communs aux ministres chargés de l'économie et des finances, du travail et de l'emploi et de la cohésion sociale. Elles doivent notamment contribuer à la mise en œuvre de la stratégie gouvernementale de lutte contre la pauvreté en se dotant des moyens d'accompagner les personnes en difficulté, de l'hébergement d'urgence à l'insertion par l'activité économique et à l'emploi.
La DREETS est placée sous l'autorité du préfet et, pour les missions relatives au système d'inspection du travail, sous celle du directeur général du travail.
La DREETS est chargée :

-           De la politique du travail et des actions d'inspection de la législation du travail ;
-           Des actions de contrôle du bon fonctionnement des marchés et des relations commerciales entre entreprises, de protection économique des consommateurs et de sécurité des consommateurs ainsi que des actions de contrôle dans le domaine de la métrologie légale ;
-           Des actions de mise en œuvre de la politique économique et sociale, dans les domaines de l’emploi, du développement des entreprises et notamment dans l'innovation et de la compétitivité de l’industrie, du marché du travail, de la formation professionnelle continue, de l’apprentissage, des mutations économiques, ainsi que celles conduites dans les domaines de l'intelligence économique et de la sécurité économique ;

À propos de l'offre

Les candidatures, accompagnées d'un curriculum vitae, d'une lettre de motivation comportant les éléments permettant d'apprécier la bonne adéquation entre le parcours professionnel, les compétences et le niveau d'expérience du candidat doivent être adressées, dans un délai de 30 jours à compter de la date de publication du présent avis au Journal officiel, soit au plus tard le 05 mars 2023 et sous couvert de la voie hiérarchique au ministère du travail, de l’emploi et de l’insertion uniquement et impérativement, par voie électronique à l'adresse suivante : desd-sd-rh@sg.social.gouv.fr.
En outre, pour les fonctionnaires, les candidatures sont accompagnées d'un état des services et du dernier arrêté de situation administrative dans le corps d’origine ; pour les agents n’ayant pas la qualité de fonctionnaire, les candidatures sont accompagnées de documents attestant de l'occupation effective des emplois mentionnés dans le curriculum vitae et permettant d’apprécier le niveau de responsabilité des emplois précédemment occupés. ».
Les conditions d'emploi sont fixées aux articles 11 à 16 du décret susmentionné du 31 décembre 2019.
La durée d'occupation de cet emploi est de quatre ans, renouvelable une fois dans la limite de six ans. En application de l'article 13 du décret du 31 décembre 2019 susmentionné, la période probatoire est fixée à quatre mois.
La rémunération brute annuelle dépend de l'expérience du titulaire de l'emploi. Elle comprend une part fixe comprise entre 106 500€ et 125 000€ brut par an. Un complément indemnitaire annuel sera également versé sous réserve de la manière de servir au cours de l'année N-1 et des résultats de l'exercice ministériel d'harmonisation.
le décret du 31 décembre 2019 relatif aux emplois de direction de l'Etat.
JO DU 03/02/2023
Susceptible d'être vacant à partir du 20/02/2023
Cadre dirigeant d'un service territorial