Directeur ressources (f/h) - HERAULT ENERGIES - SMEEDH

Référence : O034241025000731

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Pézenas
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 25/11/2024

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Le syndicat Hérault Energies est en croissance d'activité et d'effectif, dans le cadre de sa nouvelle organisation, une direction ressources est créée et regroupe les services marchés publics, finances et ressources humaines. Par ailleurs le syndicat intervient dans un environnement règlementaire et contractuel qui nécessite une expertise juridique dans de nombreux domaines, à la fois en interne et en externe au vu des multiples contrats et conventions nécessaires à l'activité.

Sous l'autorité du directeur général des services, le directeur ressources aura en charge, d'une part la direction des agents en charge des marchés publics ainsi que les deux services finances et ressources humaines, et d'autre part, l'expertise sur l'ensemble des dossiers, notamment sur la structuration, la rédaction et la vérification des différents engagements ou documents qui ont des portées juridiques pour le syndicat et son autorité territoriale.

Le directeur ressources coordonne l'activité des services supports, assure l'expertise juridique du syndicat et participe au collectif de direction :

Expertise juridique :
- Assiste et conseille juridiquement les élus et les services,
- Anticipe et analyse l'impact des évolutions juridiques, et pilote les transferts de compétences au syndicat,
- Sécurise la tenue et les contenus des assemblées,
- Assure l'analyse et la prévention des risques juridiques encourus dans les activités du syndicat,
- Est en charge des relations avec les avocats qui accompagnent la structure, notamment la gestion des contentieux.

Encadre les équipes en charge des marchés publics, des finances et des ressources humaines :
- Organise le travail des trois services supports et suit l'activité de la direction,
- Supervise et sécurise les procédures,
- Manage l'équipe marchés publics (2 agents),
- Encadre les deux cheffes de service finances (4 agents) et ressources humaines (3 agents).

Profil recherché

- Juriste de formation en droit public,
- Expérience dans le management d'équipe,
- Connaissance du fonctionnement des collectivités locales indispensable,
- Capacité de synthèse et bonnes capacités rédactionnelles et orales sont nécessaires à la fonction (interventions orales,
notes d'analyses, comptes rendus, courriers).

À propos de l'offre

  • Merci de bien vouloir candidater sur emploi territorial uniquement.
    Prévisionnellement les entretiens auront lieu le vendredi 29 novembre après-midi - merci de prendre vos dispositions.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/01/2025
  • Responsable des affaires juridiques

D'autres offres pourraient vous intéresser