Directeur Santé et Cohésion Sociale (h/f) - ST MARCELLIN VERCORS ISERE COMMUNAUTE
Référence : O038250804000861
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Saint-Marcellin
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Un territoire dynamique au c½ur de l'Isère
Entre Grenoble et Valence, aux portes du Vercors, Saint-Marcellin Vercors Isère Communauté regroupe 47 communes et près de 44 000 habitants.
Ce territoire, à taille humaine, bénéficie d'un environnement naturel exceptionnel, d'une vie associative riche et d'un projet de territoire ambitieux, résolument tourné vers l'innovation sociale et le bien-être de ses habitants.
Dans un contexte de mutations sociales et sociétales profondes, la Communauté de communes a fait de la santé, de la cohésion sociale et de la jeunesse une priorité stratégique.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o038250804000861-directeur-sante-cohesion-sociale?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Titulaire d'un Bac + 5, en Sciences humaines et sociales ou Prévention et promotion de la santé.
- Cadre expérimenté dans le pilotage de politiques publiques locales, dans les domaines santé, social, éducation ou prévention.
- Capacité avérée à mobiliser, négocier, fédérer et manager des équipes pluridisciplinaires.
- Capacité à suivre et projeter un budget, à la recherche et au suivi de subventions.
- Vision stratégique, esprit d'innovation et forte capacité d'adaptation.
- Sens aigu du service public, loyauté et adhésion au projet de la collectivité (projet de territoire et projet d'administration)
- Capacité et appétence à travailler en transversalité et en partenariat.
- Maitrise du travail en mode projet.
À propos de l'offre
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Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation & CV) avant le 05 septembre 2025
à l'attention de Monsieur le Président : recrutement@smvic.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Conseiller socio-éducatif
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/12/2025
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Directrice / Directrice de l'action sociale
