Directeur service jeunesse - COMMUNAUTE DE COMMUNES DOUBS BAUMOIS
Référence : O025251006000170
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Baume-les-Dames
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Situé au coeur de la vallée du Doubs, le siège de la Communauté de Communes Doubs Baumois se trouve à Baume les Dames, ville dynamique desservie par une gare et un accès autoroutier à 5 minutes.
Etendue sur un territoire de 58 communes, la CC Doubs Baumois est une intercommunalité en développement constant depuis 2017 (transferts de compétences d'envergure).
Aujourd'hui elle gère de nombreux services à la population tels que le service scolaire, le service petite enfance/enfance/jeunesse, la collecte des déchets ménagers, le développement économique, l'assainissement et l'eau.
Le service jeunesse comprend:
- le conseil communautaire des jeunes (CCJ);
- le service Info Jeunes;
- 2 secteurs jeunes en régie directe: 1 situé à Baume les Dames et 1 situé à Roulans.
Le directeur du service jeunesse H/F construit, propose, met en ½uvre et évalue le projet du service Jeunesse de la Communauté de Communes du Doubs Baumois pouvant accueillir 48 jeunes de 11 à 25 ans.
Il /elle planifie, organise et coordonne la mise en place des activités sur l'ensemble du territoire.
Il /elle encadre l'équipe d'animation (2 agents permanents + animateur saisonnier), accompagne et évalue l'acquisition et le développement des compétences de son équipe.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o025251006000170-directeur-service-jeunesse?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
SAVOIR
* Réglementation relative à l'organisation des accueils de loisirs et instructions et recommandations départementales;
* Statut de la Fonction Publique Territoriale;
* Principes budgétaires et de comptabilité publique;
* Cadre réglementaire régissant les établissements accueillant du public;
* Politiques nationales, interministérielles (sport, jeunesse, social, ville, etc.) et locales des CAF;
* Règles et principes d'hygiène et de sécurité;
* Droit de l'enfant et de la famille : filiation, parenté et conjugalité;
* Connaissances des modalités de financements CAF/Contrat départementale;
* Connaître les spécificités du public adolescent (développement physique; psychologique et affectif, besoins sanitaires, éducatifs et sociaux);
* Communication orale et écrite;
* Connaissance en gestion informatique (logiciel spécifique Domino) .
SAVOIR FAIRE
* Maîtrise de l'outil informatique (suite office)
* Maîtrise des techniques et outils de communication et de conduite de réunion
* Maîtrise des techniques d'animation
* Bonnes capacités rédactionnelles
SAVOIR ETRE
* Capacité d'organisation et de gestion, responsabilité, autonomie
* Aptitudes à l'encadrement ; capacité relationnelle et sens du travail en équipe
* Sens pédagogique, attitude éducative
* Sens du service public
* Capacité d'écoute, d'adaptation, réactivité, dynamisme et disponibilité
* Sens de la hiérarchie
Qualification : BPJEPS titulaire du certificat complémentaire direction d'un accueil de mineurs ou tout autres diplômes permettant d'exercer les fonctions de direction et mentionnés à l'arrêté du 9 février 2007.
Permis B obligatoire
Expérience exigée
À propos de l'offre
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Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o025251006000170-directeur-service-jeunesse?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe, Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/12/2025
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Directrice / Directeur enfance-jeunesse-éducation
