Directeur Service Technique Adjoint - GRABELS

Référence : O034250624000566

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Grabels
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 25/07/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

* Remplacement du DST lors de ses absences.
* Assistance du DST vis-à-vis des divers montages techniques et estimatifs des opérations d'investissement, y compris la rédaction de programme et suivi des marchés de maîtrise d'½uvre.
* Suppléance du DST lors du suivi des marchés de travaux et de maintenances.
* Présence aux réunions de chantier en l'absence du DST ou pour le représenter.

Mise en ½uvre des projets dans le secteur technique
* Programmer, planifier les opérations et les travaux
* Intégrer, dans ses analyses, les problématiques des différents services spécialisés
* Analyser les besoins d'études
* Mener des études de faisabilité et de programmation
* Arbitrer et opérer des choix techniques adaptés
* Etablir et chiffrer un préprogramme d'opération
* Organiser et superviser un chantier
* Mesurer l'impact de la réalisation au plan technique
Pilotage et suivi des contrats :
* Elaborer ou faire élaborer des cahiers des charges
* Rédiger les clauses techniques d'un cahier des charges
* Appliquer le code de la construction et de l'urbanisme
* Négocier avec les entreprises
* Elaborer des outils de suivi
* Etablir des bilans techniques et financiers
* Participer au choix des entreprises prestataires
* Apprécier la conformité des réalisations au regard du cahier des charges
* Contrôler les ratios qualité/coûts/délais
* Respect des procédures internes des marchés publics.
Veille juridique et réglementaire.
* Analyser l'incidence des évolutions (juridiques, technologiques) sur le secteur technique
* Identifier les sources d'informations stratégiques
* Rechercher des informations stratégiques ciblées
Management/encadrement des services techniques.
Mission de conseil :
* Conseil technique auprès des élus et des agents de la commune.

Profil recherché

Compétences professionnelles et techniques nécessaires :
* Sérieux, professionnalisme, ponctualité et assiduité.
* Règles de sécurité et de maîtrise des risques pour le public sur le site, et d'éventuelles structures d'accueil occasionnelles ou permanentes.
* Règles d'hygiène et de sécurité au travail
* Organisation
* Connaissance de l'environnement territorial (Administratif/financier/technique)
* Qualité d'encadrement.
* Principes du droit de la construction
* Techniques rédactionnelles.
* Large autonomie dans l'organisation du travail
* Force de proposition auprès de l'autorité territoriale
* Responsabilité des moyens d'actions et du budget liés aux missions
* Garant de la bonne réalisation des travaux dans l'application du code des marchés publics
* Garant de l'application des règlements de sécurité sur les chantiers dont il a la responsabilité (responsabilité pénale).
* Discrétion/respect des règles de confidentialités.
* Capacité d'adaptation.

À propos de l'offre

  • Pour tout renseignement concernant le poste veuillez contacter le service ressources humaines.
    Candidature à adresser au plus tard le 23 juillet 2025 par courrier à l'attention de Monsieur le Maire.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/10/2025
  • Responsable de la logistique

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