Directeur-trice adjoint-e Pôle Education & Citoyenneté - MARSAN AGGLOMERATION

Au c½ur des Landes et d'une nature préservée, idéalement située à 1 H 30 des plages landaises, de la frontière espagnole et de la métropole bordelaise, Mont de Marsan et son agglomération composent un territoire de caractère fier de ses cultures et traditions tout en cultivant l'art du bien-vivre et du bien-accueillir. Au service de ses 18 communes et 57 200 habitants, la communauté d'agglomération de Mont-de-Marsan s'est engagée depuis plusieurs années dans une démarche de mutualisation et de transfert de compétences poussée qui permet aujourd'hui d'offrir à la population un très large panel de services. En 2015, les communes ont fait le choix de transférer l'ensemble de la compétence éducation à l'agglomération (écoles, services périscolaires et extra-scolaires, restauration...) avec la volonté d'offrir à l'ensemble des enfants et jeunes de l'agglomération une politique éducative de qualité et ambitieuse et favorable à une égalité des chances. Cette ambition est déclinée dans un projet éducatif de territoire, un plan mercredi et un plan global territorial.
La compétence éducation représente aujourd'hui le premier poste budgétaire de l'agglomération avec 35 écoles, 6 accueils de loisirs, une cuisine centrale préparant et livrant de 4000 repas/jour, un restaurant administratif, un service jeunesse, 380 agents et un budget en fonctionnement de 13,5 M¤. 10 ans après le transfert de la compétence à l'agglomération, alors que le contexte budgétaire de la collectivité contraint à faire des arbitrages stratégiques pour l'avenir, les élus communautaires souhaitent s'interroger sur le périmètre des compétences intercommunales, notamment la compétence éducation. Une réflexion est engagée pour proposer aux élus différents scénarii d'exercice de la compétence éducation pour garantir durablement une qualité de service rendu aux enfants et aux familles (retour partiel ou total de la compétence aux communes, réorganisation des missions du pôle, évolution de la carte scolaire, meilleure articulation entre stratégie territoriale de la compétence et service de proximité...).
C'est dans ce contexte qu'à la suite d'une mutation, la Direction du pôle éducation et citoyenneté recherche aujourd'hui sa/son directeur/trice adjoint-e en charge du pôle administratif et financier.

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