DIRECTEUR-TRICE DES SERVICES - MAIRIE DE BAGNERES DE LUCHON

Référence : O031251024000945

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Bagnères-de-Luchon
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 23/11/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Descriptif de la commune et de la collectivité :
Au beau milieu des Pyrénées centrales françaises, la ville de Bagnères de Luchon (2200 habitants) est nichée à plus de 600 mètres d'altitude. Station de ski réputée et station thermale unique, elle se situe à seulement 1h30 de Toulouse, dans le sud de la Haute-Garonne et à 8 km de la frontière espagnole. La station de ski Luchon-Superbagnères, à plus de 1 800 mètres d'altitude, accessible en 8 minutes par la télécabine depuis le centre-ville, offre une splendide vue panoramique depuis ses quatre versants sur la vallée de Luchon.
Vous êtes randonneur, cycliste, féru de parapente, ski, de sports aquatiques et de spéléologie, vos week-ends seront très occupés !
En semaine, nous vous espérons tout aussi passionné pour nous aider à réussir les projets déjà engagés : DSP du casino, mise en place du schéma directeur urbain, Petites Villes de demain, projet de centre aquatique, Réouverture du Musée, réhabilitation du patrimoine historique...
Rémunération : statutaire, régime indemnitaire, CNAS, Participation employeur Santé et Prévoyance

MISSIONS :

Collaborateur direct du Maire, vos principales missions sont :
Pilotage stratégique et institutionnel
* Participer à la définition du projet global de la collectivité et à sa stratégie de mise en ½uvre.
* Impulser et conduire les projets stratégiques en intégrant innovation et efficience.
* Assurer la représentation institutionnelle et la négociation avec les partenaires et acteurs du territoire.
* Maintenir une collaboration active avec la Communauté de Communes Pyrénées Hautes Garonnaises.
* Assurer une veille réglementaire et prospective pour anticiper les évolutions.
Gestion des ressources et modernisation
* Élaborer et piloter la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources (humaines, financières, matérielles).
* Poursuivre la modernisation des processus budgétaires et comptables.
* Sécuriser juridiquement les actions menées par la commune.
Management et animation des équipes
* Structurer et animer la politique managériale en lien avec l'exécutif.
* Superviser le management des services et conduire le dialogue social.
* Piloter l'équipe de direction.
* Favoriser une dynamique positive au sein des équipes municipales.
Suivi, évaluation et coordination des projets
* Assurer le suivi des dossiers structurants de la commune.
* Mettre en ½uvre et piloter l'évaluation des politiques locales et des projets communaux.

Profil recherché

Détachement sur emploi fonctionnel de DGS des communes de 10 à 20.000 habitants, pour les fonctionnaires titulaires.

SAVOIR-FAIRE
* Analyse et synthèse
* Négociation et médiation
* Conduite de projets et respect des délais
* Encadrement et animation d'équipe
* Arbitrage et résolution de conflits
* Entretien et développement des compétences
SAVOIR-ÊTRE :
* Autonomie
* Rigueur et méthode
* Réactivité et adaptabilité
* Anticipation et innovation
* Assiduité
PROFIL :
* Niveau d'expertise et expérience réussie dans un poste similaire ; excellente connaissance du statut de la FPT et des risques juridiques et financiers liés à la gestion locale (environnement territorial, enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques)
* Aptitude confirmée à l'organisation du travail et à l'encadrement ; Gestion des Ressources Humaines et gestion financière
* Maîtrise des procédures administratives et juridiques ; Fédération des équipes par le développement de logiques de transversalité et de collaboration.
* Qualités relationnelles et rédactionnelles ; techniques de communication interne et externe
* Sens du service public ;
* Disponibilité, rigueur, capacité d'analyse et de diagnostic, d'anticipation, de synthèse et de discrétion.

Qui sommes-nous ?

collectivité territoriale

À propos de l'offre

  • Poste à pourvoir dans les meilleurs délais
    Envoyer CV et lettre de motivation à :
    Par courrier postal : Monsieur le Maire, Mairie de Bagnères de Luchon, 23 allées d'Etigny 31110 Bagnères de Luchon ;
    Par courriel : recrutement@mairie-luchon.fr

    Rémunération : statutaire, régime indemnitaire, CNAS, Participation employeur Santé et Prévoyance

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 24/11/2025
  • Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint

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    • Localisation : Haute Garonne (31)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
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    • En ligne depuis le 14 novembre 2025
    Ministère de la justice - liberté, égalité, fraternité
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    • Direction et pilotage des politiques publiques

    • Localisation : Haute Garonne (31)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Établissement Pour l'Insertion Dans l'Emploi (EPIDE)
    • En ligne depuis le 13 novembre 2025
    Ministères de la Santé, des Solidarités et du Travail