Directeur-trice du CCAS - CCAS de Valserhône
Référence : O001250716000719
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Valserhône
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
En tant que Directeur du CCAS, vous êtes responsable de la mise en ½uvre de la politique sociale locale visant à assurer le bien-être et l'inclusion des habitants de la commune. Vous coordonnez les actions sociales, gérez une équipe pluridisciplinaire, et assurez la relation avec les partenaires sociaux, médico-sociaux et associatifs pour répondre aux besoins des populations vulnérables.
- Définir, élaborer et suivre la mise en ½uvre du projet social de la commune en lien avec les élus et les partenaires.
- Superviser la gestion quotidienne du centre, en veillant à la qualité de l'accueil, de l'écoute et de l'accompagnement des usagers.
- Animer, coordonner et encadrer l'équipe pluridisciplinaire (assistantes sociales, agents administratifs, etc.).
- Participer à l'évaluation et à l'adaptation des services en fonction des besoins locaux.
- Gérer le budget du CCAS, assurer la gestion administrative, financière et comptable.
- Développer des partenariats avec les organismes sociaux, médico-sociaux, associatifs, et institutionnels pour renforcer l'offre de services.
- Représenter le CCAS lors de réunions institutionnelles, forums et événements liés à l'action sociale.
- Veiller à la conformité des activités avec la législation en vigueur et les directives de la collectivité.
Profil recherché
- Diplôme supérieur en travail social, administration publique ou gestion (niveau Bac+3/5).
- Expérience significative dans le domaine social, la gestion administrative et managériale.
- Connaissance approfondie des dispositifs sociaux, des politiques publiques et du fonctionnement administratif local.
- Capacité à animer une équipe, à travailler en partenariat et à faire preuve d'écoute et de diplomatie.
- Sens de l'organisation, rigueur et capacités d'analyse.
- Bonnes compétences rédactionnelles et relationnelles.
À propos de l'offre
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CV et LM par mail : recrutement@valserhone.fr
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 14/09/2025
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Directrice / Directrice de l'action sociale
