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Directeur/rice ACM Enfance / CLAS - CENTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE DE QUESTEMBERT COMMUNAUTE

Référence : O056251023001280

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Questembert
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 23/11/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le CIAS de Questembert Communauté, 13 communes (département 56) - 23 000 hab., recrute 1 Directeur-trice ACM 3-11 ans à temps complet avec une mission complémentaire sur l'accompagnement scolaire (CLAS)
par voie statutaire ou voie contractuelle à compter du 1er janvier 2026.

ous la responsabilité de la direction du Centre Social et du coordinateur enfance, vous serez chargé(e) de :

Missions principales
* Assurer la direction de l'ACM 3-11 ans de Berric (mercredis et vacances scolaires).
* Élaborer et mettre en ½uvre le projet pédagogique, en cohérence avec le projet social.
* Organiser, coordonner et évaluer les projets et activités.
* Encadrer et animer l'équipe d'animation (recrutement, accompagnement, suivi, plannings).
* Garantir la sécurité physique, affective et morale des enfants.
* Assurer la gestion administrative et budgétaire de la structure.
* Développer et animer des ateliers dans le cadre du CLAS.
* Favoriser la communication avec les familles et les partenaires.
Missions complémentaires
* Être acteur des projets transversaux et de l'animation globale du Centre Social
* Contribuer aux actions collectives menées avec les services et partenaires du territoire.

Profil recherché

Compétences et savoir-faire attendus
* Bonne connaissance de la réglementation des ACM et du développement de l'enfant.
* Capacité à construire et piloter un projet pédagogique.
* Compétences en management, organisation et gestion de projet.
* Connaissance des missions d'un Centre Social
* Sens du service public, qualités relationnelles et esprit d'équipe.
* Capacité d'adaptation, créativité et rigueur.
Conditions
* Diplôme requis : BPJEPS LTP ou équivalent
* Permis B obligatoire (déplacements fréquents sur le territoire).
* Poste à temps complet annualisé, horaires variables (réunions, animations, événements).
* Grade : Adjoint d'animation
Rémunération : rémunération statutaire + régime indemnitaire, collectivité adhérente au CNAS et participation à la mutuelle et à la prévoyance

À propos de l'offre

  • Questembert Communauté, 8 avenue de la Gare, 56230 QUESTEMBERT ou par mail : candidatures-rh@qc.bzh pour le 23 novembre 2025 - dernier délai.
    Entretiens prévus le 2 décembre après-midi
    Transmettre le dernier arrêté de la situation administrative

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/01/2026
  • Responsable de structure d'accueil de loisirs

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