Directeur.rice des Territoires - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA GIRONDE
Référence : O033250601400641
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : BORDEAUX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o033250601400641-directeur-rice-territoires?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Connaissance des enjeux, évolutions et cadre juridique de ses domaines de responsabilité : collecte et capitalisation de la connaissance territoriale avec objectif de diagnostic et de porter à connaissance auprès de l'institution départementale (expertise)
- Connaissance des principes et méthodes de la conception et de la mise en oeuvre de politiques publiques (expertise)
- Connaissance des techniques de management, de négociation et de médiation : au travers de la responsabilité hiérarchique, de l'animation fonctionnelle et des conduites de projets (expertise)
- Capacité à conseiller les élus et à les alerter sur les risques particuliers liés à la mise en oeuvre de la demande politique (expertise)
- Capacité à fixer les objectifs collectifs, à les suivre et à évaluer leur réalisation : objectifs de diagnostic et de porter à connaissance auprès de l'institution départementale (expertise)
- Capacité à planifier les besoins budgétaires, en ressources humaines, à préparer les arbitrages, et à évaluer les effets des politiques publiques (expertise)
- Capacité à mobiliser les managers et les agents sur les objectifs et la conduite du changement (expertise)
- Capacité à assurer une veille dans son domaine afin d'anticiper les impacts pour la collectivité (maîtrise)
- Capacité à structurer un argumentaire pour faciliter la prise de décision (expertise)
À propos de l'offre
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Service Parcours Professionnels, Mobilité, Recrutement et Formation - Tél : 05 56 99 33 33 - Mail : recrutement@gironde.fr
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché de conservation du patrimoine, Bibliothécaire, Conseiller des APS, Conservateur des bibliothèques, Conservateur du patrimoine, Ingénieur
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/08/2025
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Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint
