Directeur.rice du Secrétariat Général h/f - CONSEIL REGIONAL CENTRE VAL DE LOIRE
Référence : O045250516001224
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : Orléans
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Directeur.rice du Secrétariat Général
Rattaché.e à la Directrice Générale des Services et membre du COmité de DIRection, le.la Directeur.trice du Secrétariat général participe activement à l'animation et à l'organisation de l'administration régionale.
Dans sa mission de pilotage des Assemblées de la Région Centre-Val de Loire, il.elle est garant.e de la régularité des actes de la collectivité, ainsi que du bon déroulement des instances. Il.elle entretient des relations privilégiées avec le Cabinet du Président et l'ensemble des élus.
Dans sa mission d'appui à la Directrice Générale des Services, il.elle prend en charge certains dossiers stratégiques de la collectivité et pilote des instances de la Direction Générale des Services et de l'Exécutif régional.
Il.elle est en lien permanent avec l'ensemble des membres du CODIR et les directions de la Région.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o045250516001224-directeur-rice-secretariat-general-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Pour exercer vos fonctions, vous déployez les compétences suivantes :
Maîtrise de l'environnement juridique des collectivités territoriales, des processus administratifs et du cadre réglementaire
Maitrise des processus de gestion de projet
Maîtrise des techniques d'animation et de communication
Capacité de synthèse et rédactionnelle
Curiosité, culture territoriale
Ouverture d'esprit et pragmatisme
Polyvalence
Capacités d'initiative et d'autonomie
Esprit d'équipe et capacité à fédérer
Qualité d'écoute, de pédagogie, de travail collaboratif
Rigueur et organisation
Réactivité, agilité et disponibilité
Capacité à accompagner la Direction générale dans le développement, au sein de la collectivité, d'un management innovant et performant. La démarche Mad'In fait une large place à la confiance, à l'agilité, à la délégation, la transversalité et la co-construction afin de contribuer à la performance et à la qualité du service public régional.
À propos de l'offre
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Renseignements administratifs :
Madame Cécile DAHIEZ, Chargée de recrutement et mobilité
Téléphone : 02.38.70.30.36 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Ingénieur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Responsable de coordination administrative
