Directeur(rice) général adjoint de l'aménagement du territoire (DGA)
Référence : o97346-202501009164
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
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Employeur :
Communes
MAIRIE DE SAINT-LAURENT-DU-MARONI - Localisation : SAINT-LAURENT-DU-MARONI
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Directeur(rice) général adjoint de l'aménagement du territoire (DGA)
Direction générale des services
Participe au collectif de direction générale et représente son secteur au sein de la collectivité. Coordonne les directions et services de son secteur et par délégation, met en oeuvre, régule, contrôle et évalue l'activité des Services; Collaborateur direct des élus et du DGS, le DGA aménagement du territoire, est en charge des politiques publiques à dominante technique et coordonne les directions suivantes :la direction de l'urbanisme et de l'aménagement (qui supervise toutes les questions foncières, l'instruction des permis de construire, la mise en oeuvre d'un règlement local de publicité, etc.); la direction des grands projets (qui conduit les opérations relatives aux périmètres NPNRU, ACV, OIN, SPR, aux modifications du PLU ainsi qu'à la mise en oeuvre d'un pôle mobilité);la direction des chantiers du patrimoine (qui met en oeuvre la politique de restauration et de préservation du patrimoine immobilier ancien de la commune);la direction du développement durable (qui supervise toutes les questions liées à la distribution d'eau potable et à l'assainissement);la direction des infrastructures (qui conduit les opérations sur la réfection des voiries, la construction des bâtiments publics, etc.); le centre technique municipal (qui pilote les opérations de propreté des espaces publics et d'entretien des locaux municipaux).
Profil recherché
Forte disponibilité -SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS :Politiques publiques locales, Fondements de l'action publique et des libertés publiques, Processus de décision des exécutifs locaux Environnement territorial, enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques, Modes de gestion des services publics locaux Principes du management opérationnel Principes du développement et de l'aménagement locaux, Méthodes d'analyse et de diagnostic Partenaires institutionnels, publics et privés de la collectivité, Réglementations applicables aux collectivités Théories du leadership et du management Méthodologie et outils du management par objectif, ingénierie de projet Communication interpersonnelle Méthodes et outils d'évaluation des politiques publiques, Statut de la fonction publique territoriale Risques juridiques et financiers liés à la gestion locale, Règles de l'ingénierie publique, Gestion financière et contrôle de gestion. SAVOIRS GÉNÉRAUX : Sociologie des organisations publiques Cadres juridique et conventionnel, Analyse d'indicateurs et mesure d'écarts Règles et procédures budgétaires et comptables de la comptabilité publique Réglementation fiscale (subventions, délégations), Architecture des systèmes d'information Techniques d'animation et de dynamique de groupes, Techniques de communication interne/externe Méthodes et techniques de concertation et de négociation, Techniques du marketing territorial,gestion des ressources humaines
À propos de l'offre
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Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le 01/03/2025
À l'adresse suivante :
MAIRIE DE SAINT-LAURENT-DU-MARONI
Monsieur le Maire de la Commune
5, av. du lieutenant Colonel Chandon
BP80
97320 SAINT-LAURENT-DU-MARONI
Pour tout renseignement, s'adresser à recrutement@saintlaurentdumaroni.fr
Tel : 0594 34 03 00 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint
