Directeur.trice adjoint.e de l'éducation - VILLEURBANNE
Référence : O069241114001479
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Villeurbanne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
La ville de Villeurbanne (métropole de Lyon, 155 000 habitants, 19ème ville de France), recrute, par voie de mutation, détachement ou inscription sur liste d'aptitude après concours, ou à défaut par voie contractuelle :
un.e directeur.trice adjoint.e de l'éducation
sur le cadre d'emploi des attachés territoriaux ou des administrateurs territoriaux
Sous la responsabilité hiérarchique du directeur de l'éducation, vous participerez à l'élaboration et à la mise en ½uvre de la politique éducative. Vous assurerez également le suivi et la gestion administrative, budgétaire et financière des ressources de la direction et des actions mises en ½uvre, ainsi que l'encadrement du pôle ressource de la direction.
Les entretiens de recrutements auront lieu le vendredi 20 décembre matin.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o069241114001479-directeur-trice-adjoint-e-education?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
* Connaissances
o Connaissance du secteur éducatif dans ses différentes dimensions
o Maîtrise de la méthodologie de projet
o Maîtrise des règlementations relatives aux finances publiques locales, aux ressources humaines et aux statuts de la fonction publique
o Connaissances en communication et qualité (amélioration de processus)
* Savoir-faire
o Management
o Pilotage de projets
o Organisation
o Prise d'initiatives et force de proposition
o Rédaction
* Savoir être et attitudes requises
o Ecoute active
o Dialogue
o Médiation
o Discrétion
o Réactivité
o Adaptabilité
Les entretiens de recrutements auront lieu le vendredi 20 décembre matin.
Qui sommes-nous ?
Rejoindre les équipes de la mairie de Villeurbanne, c'est intégrer la 19e ville de France (157 000 habitants), une ville jeune - la moitié des Villeurbannais a moins de 30 ans -, dynamique, avec une vie culturelle riche : en 2022, elle a été désignée première Capitale française de la culture. Rejoindre la mairie de Villeurbanne, c'est prendre part à un projet qui place l'humain au c½ur des politiques publiques, pour répondre aux enjeux de transition écologique, de démocratie renouvelée mais aussi de lutte contre les inégalités et les discriminations.
À propos de l'offre
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Candidatures avec CV et lettre de motivation sont à déposer sur le site Internet de la ville, au plus tard le 15 décembre 2024.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Administrateur, Administrateur général, Administrateur hors classe, Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 18/12/2024
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Directrice / Directeur enfance-jeunesse-éducation
