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Directeur(trice) adjoint(e) du service des assistants de langue et de la mobilité
Référence : 2024-1652103
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
France Éducation international (FEI)
France Education international - Localisation : Sèvres
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le/la directeur/directrice adjoint(e) est en charge des missions suivantes :
Pilotage de l’activité
· Seconder la directrice / le directeur du service dans l’ensemble de ses missions ;
· assurer la coordination du programme d’échange d’assistants de langue (élaboration, implantation, mise en œuvre, évaluation et suivi) et veille à sa qualité ;
· gérer le programme d’échange d’assistants de langue avec les pays de langue allemande ;
· conseiller l’ensemble des acteurs sur l’utilisation de l’application ADELE et dialoguer avec les prestataires chargés de son développement (y compris les mises en concurrence) ;
· Conduire les travaux liés à la mise en œuvre du programme d’échange d’assistants de langue avec les partenaires institutionnels français et étrangers et dans les académies ;
· collaborer à l’élaboration et à la mise en œuvre du plan d’action, du plan de travail annuel, du budget et du plan d’effectifs ;
· encadrer les chargés de coopération internationale en charge de la gestion du programme d’échange d’assistants de langue ;
· participer au développement et à la consolidation des réseaux et des partenariats ;
· déterminer les besoins en ressources humaines, financières et matérielles, et soumettre des recommandations ;
· procéder à la sélection des collaborateurs du service et les accompagner dans leur prise de fonctions (l’accueil, l’intégration, le perfectionnement) ;
· concevoir, mettre en œuvre et adapter des systèmes et des processus administratifs ;
· assurer le suivi financier de programmes ou de manifestations, préparer le budget et le gérer dans les limites approuvées ;
· participer à l’analyse du secteur d’activité professionnel et à la réflexion éthique sur le métier.
Management
· Encadrement et animation d’une équipe de chargés de coopération internationale
Promotion et communication
· Participation à la définition d’une stratégie de communication interne et externe pour la promotion et la rénovation de l’image des programmes et accompagnement de sa mise en œuvre
Gestion de projets
· Gestion de projets complexes ;
· Rédaction de conventions et d’accords de coopération internationale ;
· Faciliter la mise en œuvre de dispositifs de formation et de reconnaissance des acquis de la mobilité en lien avec les partenaires concernés en interne et en externe ;
· Gestion administrative et financière du SAM : définition de procédures de gestion et mise en place et suivi d’outils de gestion des programmes (procédures, dématérialisation des dossiers).
Profil recherché
Connaissance, savoir :
· Excellente connaissance du système éducatif et de l’enseignement supérieur français ;
· Très bonne connaissance des principaux acteurs de la coopération internationale et du réseau culturel français à l’étranger ;
· Capacité avérée d’encadrement d’équipe et force de propositions ;
· Maîtrise des textes officiels régissant le programme des assistants ;
· Bonne connaissance du fonctionnement de l’établissement, de ses activités et de ses composantes ;
· Bonne connaissance des règles et mécanismes administratifs et budgétaires et des règles de mise en concurrence ;
· Très bonne connaissance des logiciels courants et spécifiques ;
· Parfaite maîtrise de l’anglais (niveau C1) et de l’allemand (C1 minimum).
Savoir-faire :
· Encadrer une équipe ;
· Capacité à fédérer autour de projets et objectifs ;
· Mener des négociations ;
· Recruter et former les collaborateurs ;
· Elaborer un budget ;
· Rendre compte ;
· Rédiger des notes de synthèse ;
· Faire émerger des propositions innovantes.
Savoir être :
· Sens de la diplomatie ;
· Grand sens de l’écoute et de la communication ;
· Capacité à travailler en autonomie et en équipe ;
· Capacité à s’adapter à différents interlocuteurs (compétences interculturelles) ;
· Rigueur, flexibilité, disponibilité et polyvalence.
Langues
- Anglais Maîtrise
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Personne à contacter
burke@france-education-international.fr
Qui sommes-nous ?
France Education international est un opérateur du ministère de l’éducation nationale et de la jeunesse. Ses missions, qui s’inscrivent dans le cadre des priorités du gouvernement en matière de coopération internationale, s’articulent autour de trois axes d’activité : la coopération dans les domaines de l’éducation, l’appui à la diffusion de la langue française et la mobilité internationale. L’établissement, situé à Sèvres, est reconnu en France et à l'étranger pour ses compétences en matière d'expertise, de formation, d'évaluation et de gestion de projets internationaux. Pour conduire ses actions, il s’appuie sur le savoir-faire d’une équipe de 250 personnes, ainsi que sur un réseau de plus de 1 000 experts et de partenaires nationaux et internationaux.
Descriptif du service
Au sein de France Education international, et directement rattaché à la direction générale de l’établissement, le service des assistants de langue et de la mobilité assure, pour le compte du Ministère de l’Education nationale et de la jeunesse, la coordination des programmes de mobilité étudiante et enseignante, qui concerne chaque année plus de 6000 bénéficiaires.
À propos de l'offre
-
Les candidatures, accompagnées d’un curriculum vitae, d’une lettre de motivation doivent parvenir par courriel à mvt@ciep.fr et à burke@france-education-international.fr directrice du service des assistants de langue et de la mobilité avant le 25 août 2024.
-
• Catégorie : A
• Nature de l'emploi : ouvert aux fonctionnaires par voie de détachement et ouvert à des contractuels
en CDD renouvelable.
• Statut du poste : vacant au 1er septembre 2024. -
Vacant à partir du 01/09/2024
-
Cheffe / Chef de service dans un établissement public
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