Directeur.trice crèche Langon - COMMUNAUTE DE COMMUNES DU SUD GIRONDE
Référence : O033240920000108
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Langon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Traitement indiciaire et IFSE en lien avec les fonctions € brut/an
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Communauté de Communes du Sud Gironde recrute son.sa futur.e Directeur.trice de la crèche de Langon (poste à temps complet).
Le service Petite Enfance de la Communauté de communes du Sud Gironde compte 6 crèches, 3 relais Petite Enfance et 1 L.A.E.P. itinérant sur 3 lieux d'accueil, répartis sur l'ensemble du territoire.
La crèche intercommunale de Langon est agréée pour 20 places et fonctionne 5 jours semaine de 7h30 à 18h30.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o033240920000108-directeur-trice-creche-langon?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Profil :
Diplôme d'EJE exigé
Solides connaissances réglementaires globales en matière de petite enfance
Qualités d'animation et de management permettant de fédérer une équipe autour d'un objectif commun
Sens du service public, de l'écoute, capacité décisionnelle
Compétences managériales confirmée
À propos de l'offre
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Candidatures :
Merci de postuler par courrier en envoyant lettre de motivation et CV (et copie des diplômes) :
M. le Président - Communauté de communes du Sud Gironde
21 rue des acacias - CS 30036- 33210 MAZERES
ou par mail à l'adresse : recrutement@cdcsudgironde.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 13/11/2024
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Responsable d'établissement d'accueil du jeune enfant
