Directeur(trice) crèche municipale - CHARLY

La Commune de Charly cherche, pour sa crèche municipale de 27 berceaux son (sa) Directeur(trice) son éducateur(trice) de jeunes enfants. Passionné(e) par la Petite Enfance et soucieux(se) de porter haut les valeurs du Projet Educatif Municipal , vous serez le (la) garant(e) de la mise en oeuvre du Projet Educatif au sein du multi-accueil collectif. Votre expérience, vos compétences, votre sens de l'écoute et vos capacités d'organisation seront vos atouts pour accompagner au quotidien l'équipe, les enfants et leur famille.

L'EJE participe à la bonne marche de la crèche:
Ses missions:
Suit les enfants dans leurs évolutions et vérifie que toutes les activités proposées aux enfants sont adaptées.
Sait prendre des initiatives auprès du personnel et les justifier.
A une autorité de compétence auprès de ses collègues.
Au niveau de l'ambiance de travail:
Impulse du dynamisme et favorise l'esprit d'entraide et l'esprit d'équipe.
Initie des projets et les mène à bien: notamment avec des partenaires professionnels ou parentaux sollicités par ses soins.
Sait animer des réunion en direction des parents et des collègues.
Au niveau du planning du personnel:
Effectue en cas de besoin les remplacements du personnel manquant
Au niveau des enfants:
Accueille chaque enfant en tenant compte de son environnement familial et de son histoire.
Observe chaque enfant pour comprendre son développement et suivre son évolution au sein du groupe.
Favorise le développement harmonieux des enfants.
Aménage l'espace en fonction de l'évolution des enfants pour assurer leur sécurité et leur bien-être.
Accompagne chaque enfant à partir des activités quotidiennes (repas, soins, endormissement...) à devenir autonome,, à se socialiser, à grandir en ayant confiance en lui.
Propose des activités d'éveil adaptées aux compétences de l'enfant et en parténariat avec d'autres organismes (bibliothèque, écoles, maison de retraite...).
Développe une démarche de prévention précoce; attentif aux signes de maltraitance, aux enfants en difficultés.
Auprès des familles:
Communique avec les familles, est à leur écoute, transmet les informations concernant les enfants et veille à établir un lien de confiance et de respect mutuel.
Auprès de l'équipe:
Assure un rôle de responsabilité éducative
Met en oeuvre le projet éducatif.
Impulse des projets et une dynamique de travail.
S'assure que l'ensemble de l'équipe ait accès aux différentes informations nécessaires à l'accueil de qualité des enfants;
Ait responsable du planning du personnel.
Assure la transmission de toutes les informations auprès du DGS et du service RH.