Directeur(trice) de Service Territorial Educatif de Milieu Ouvert
Référence : 2026-2151845
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction de la protection judiciaire de la jeunesse - DIR-GRAND EST
- Localisation : STEMO TROYES – 2 PLACE DU VOULZY 10000 TROYES
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Groupe RIFSEEP 2
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
En qualité de directeur(rice) de service (DS), vous assurerez la direction pédagogique et administrative d’un service du secteur public composé de plusieurs unités. Vous intégrerez le collège de cadres de la direction territoriale (DT) Haute Marne placé sous l’autorité du/de la directeur(trice) territorial(e). Vos missions seront les suivantes :
- Piloter et organiser l'activité de votre service et en définir les orientations. A ce titre, vous élaborerez, mettrez en œuvre et actualiserez le projet de service dans une démarche participative ;
- Sécuriser le fonctionnement du service par le contrôle interne et la maitrise des risques ;
- Garantir la qualité des interventions éducatives auprès des mineurs et de leurs familles en lien avec l’autorité judiciaire et les acteurs concourant aux politiques de la Protection Judiciaire de la Jeunesse ;
- Encadrer et animer l'équipe de direction composée de responsables d’unité éducative pour garantir l’organisation du travail, la continuité du service et l’animation des équipes pluridisciplinaires ;
- Manager les ressources humaines du service/établissement : détecter et valoriser les potentiels et les compétences, conduire les entretiens de recrutement des titulaires et des contractuels et proposer leur recrutement, analyser et communiquer les besoins de recrutement et de formation du service, garantir le cadre d’emploi des agents ;
- Assurer l'articulation et l'inscription des activités du service dans les politiques publiques et partenariales et représenter la PJJ sur délégation du/de la directeur(rice) territorial(e) dans les instances dédiées ;
- Rendre compte de l’activité du service et garantir le renseignement des outils de suivi ;
- Evaluer les besoins RH et financiers et assurer l’exécution de l’enveloppe budgétaire ;
- Assurer la responsabilité de chef d’établissement en matière de santé, de sécurité et de conditions de travail.
Expériences professionnelles antérieures souhaitées :Poste d’encadrement dans le domaine social
Offres de formation associées à votre prise de poste : Formations à la prise de fonction à l’Ecole Nationale de Protection Judiciaire de la Jeunesse, formation au logiciel PARCOURS
Perspectives d’évolution professionnelle : Poste de DS dans d’autres services ou établissements, emplois de cadre technique et de direction au sein de la PJJ.
Profil recherché
Connaissances
- Management
- Méthodologie et techniques de gestion de projet
- Orientations stratégiques de la PJJ
- Droit civil et droit pénal
- Gestion budgétaire et comptable
Savoir-faire
- Analyser
- Décider
- Gérer une situation de crise
- Représenter
- Travailler en réseau
Savoir-être
- Sens des responsabilités
- Sens du service public
- Réactivité
- Aisance relationnelle
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
La Protection Judiciaire de la Jeunesse est chargée de mettre en œuvre les dispositions relatives à la protection de l’enfance (enfance délinquante et enfance en danger) et d’assurer l’exécution et le suivi des mesures éducatives et des peines judiciaires qui concernent les mineurs et jeunes majeurs. Au sein d’un service territorial éducatif de milieu ouvert, les professionnels garantissent la continuité du parcours éducatif des jeunes confiés à la PJJ. Ils assurent ainsi en équipe pluridisciplinaire et en partenariat avec d’autres institutions :
- L’organisation d’un ensemble structuré d’actions éducatives qui ont pour objectifs le développement personnel, l’intégration sociale et l’insertion professionnelle du jeune ;
- L’aide à la décision judiciaire par l’apport d’éléments d’analyse de la situation des jeunes et la formulation de préconisations éducatives ;
- La mise en œuvre, dans l’environnement familial et social des jeunes, des décisions civiles et pénales afin de prévenir la récidive ;
- L’inscription du service dans les politiques publiques favorisant ainsi la qualité de la prise en charge des jeunes.
Descriptif du service
Composition et effectifs du service : Le service est constitué de 1 directrice, 2 responsables d’unité éducative, 1 correspondant insertion, 2 psychologues, 2 assistants de service social, 12 éducateurs, 2 adjointes administratives.
Votre hiérarchie :
- N+1 : le/la directeur(rice) territorial(e)
- N+2 : le/la directeur(rice) interrégional(e)
Vos interlocuteurs métiers :Les magistrats, l’administration pénitentiaire, les élus locaux, le service de l’aide sociale à l’enfance, les directeurs des missions locales, les directeurs d’établissements scolaires, les responsables du secteur du soin, les responsables du secteur associatif.
À propos de l'offre
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Renseignements et candidatures :
Frédérique LEGHAIT-GEORGET– Directrice territoriale
03 25 80 71 25
06 23 11 49 41
Frederique.leghait-georget@justice.fr
Groupe RIFSEEP 2
Le poste est soumis à un entretien préalable
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Moyens mis à votre disposition : 1 ordinateur portable, 1 téléphone portable, 1 accès spécifique aux progiciel Parcours, Chorus DT, Cytric, Harmonie
Organisation du travail : Ouverture du service de 8h30 – 12h30 / 13h30 -17h – Article 10
Restauration : Possibilité de se restaurer au sein des locaux – Accès possible restaurant administratif (à proximité)
Accessibilité en transport / Parking : Accessible en transport en commun, possibilité de parking à proximité
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Susceptible d'être vacant à partir du 01/06/2026
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Directeur / Directrice d'un établissement public
