Directeur.trice délégué.e à la recherche
Référence : 2025-1964942
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Ecole des Hautes Etudes de Santé Publique (EHESP)
L'École des hautes études en santé publique (EHESP) est un grand établissement sous la tutelle conjointe du ministère de la santé et du ministère de l'enseignement supérieur et de la recherche - Localisation : 15 avenue du Professeur Léon Bernard - 35043 RENNES
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Emplois de direction)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Sous l’autorité de la directrice de l’EHESP, le(la) Directeur(trice) délégué(e) de la recherche, membre de l’équipe de direction et du comité de direction, est plus particulièrement chargé(e) des missions suivantes :
Stratégie scientifique et partenariats
- Mettre en œuvre la stratégie pluriannuelle de l’école en matière de recherche, d’une part, en assurant le suivi des aspects recherche et expertise du Projet Stratégique d’Etablissement et la mise en œuvre des actions correspondantes et, d’autre part, en recueillant deux fois par an les propositions émanant de chaque département ;
- Alimenter la prospective de l’école dans le domaine de la recherche et présenter annuellement en comité de direction et en comité formation-expertise-recherche (FER) les évolutions devant être envisagées, notamment concernant les programmes de travail des chaires, et les partenariats scientifiques de l’école aux niveaux local, national et international ; animer la réflexion concourant à l’élaboration de la prochaine stratégie de recherche de l’école pour la période 2028-2032 ;
- Représenter l’EHESP et assurer les liens institutionnels auprès des institutions partenaires au niveau local (Université de Rennes et délégations territoriales des ONR) et national (groupes de travail, sociétés savantes, établissements d’ESR partenaires, réseaux...) notamment dans le cadre de la préparation des contrats quinquennaux des unités ;
- Participer en lien avec la direction des relations internationales, à la définition et la mise en œuvre de la stratégie internationale de l’école :
Gouvernance et animation institutionnelle
- Animer la politique scientifique de l’établissement en lien avec les instances (comité de direction, comité FER, conseil scientifique et conseil d'administration) et avec les directeurs des unités mixtes de recherche dont l’EHESP est cotutelle ;
- Coanimer, avec sa présidence, le Conseil scientifique de l’Ecole et assurer la préparation des séances en lien avec la direction de cabinet ;
- Animer le comité FER réunissant chaque trimestre l’équipe de direction, les directeurs de départements, les directeurs d’unités de recherche et les enseignants-chercheurs/experts élus au sein des instances ;
- Organiser, en lien avec les directeurs et directrices d’unités, un point de bilan semestriel avec chaque directeur/rice de département, pour alimenter la prospective et faciliter les activités recherche ;
- Proposer et assurer la mise en œuvre des mesures favorables au développement de la recherche à l’EHESP, notamment - en lien avec les directeurs/rices de département - les mesures individuelles envisageables (décharge, congé recherche, détachement, etc.) ;
Responsabilités diverses
- Soutenir et accompagner le développement du réseau doctoral en santé publique
- Favoriser les synergies entre la recherche et l'enseignement
- Contribuer au renforcement de la politique de développement des ressources propres
- Piloter les projets confiés par la directrice de l'école
Profil recherché
Il ou elle sera nécessairement titulaire d’un doctorat et d’une habilitation à diriger des recherches (HDR).
Il ou elle saura faire preuve de leadership scientifique pour impulser la stratégie de recherche à l’échelle de l’établissement.
Il ou elle devra avoir une expérience importante de recherche en santé publique, en lien avec les 3 domaines prioritaires de la stratégie pluriannuelle de l’EHESP ;
Il ou elle devra maitriser les enjeux contemporains de la recherche en santé publique, notamment interdisciplinaires.
Il ou elle devra avoir des connaissances affirmées sur le fonctionnement et la structuration de l’enseignement supérieur et de la recherche en France et à l’international ; La connaissance des institutions dans le domaine de la santé et dans le domaine de l’enseignement supérieur et de la recherche (universités, ONR, HCERES...) sera grandement appréciée.
Il ou elle s’exprime couramment en anglais à l’oral et à l’écrit.
Il ou elle aura une expérience dans la conduite du changement et dans la gestion par projets ;
Il ou elle saura faire preuve de fortes capacités d’écoute, de négociation, de travail pluridisciplinaire et de travail en équipe et en réseau.
La connaissance et l’existence de liens avec l’environnement universitaire rennais seront appréciées mais ne constituent pas une condition pour candidater.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 8 Doctorat/diplômes équivalents
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- isabelle.richard@ehesp.fr
- cecile.lebonniec@ehesp.fr
Qui sommes-nous ?
L’École des hautes études en santé publique (EHESP) est un établissement public à caractère scientifique, culturel et professionnel (EPSCP). Grand établissement sous la tutelle conjointe du ministère de la santé et de l’accès aux soins, et du ministère de l’enseignement supérieur et de la recherche, l’EHESP est membre du Réseau des écoles de service public (RESP), de France Universités et de la Conférence des grandes écoles (CGE) ou encore, au niveau européen et international, de l’Association européenne des écoles de santé publique (ASPHER) et du Réseau des établissements francophones en santé publique (REFESP). Depuis le 1er janvier 2023, elle est établissement-composante de l’Université de Rennes (Établissement public expérimental). Située sur le campus universitaire de Villejean, dédié aux SHS et à la santé, à proximité immédiate du CHU de Rennes, l’Ecole comporte également une antenne parisienne au sein de PariSanté campus.
Véritable plateforme pour l’enseignement et la recherche en santé publique, l’EHESP est structurée selon des départements (sciences humaines et sociales / institut du management / méthodes quantitatives en santé publique / sciences en santé environnementale) intégrés dans un projet interdisciplinaire incluant notamment des centres de recherche labellisés par le CNRS et l’Inserm (UMR 1085 Irset et UMR 6051 Arènes, comprenant l’Unité 1309 RSMS).
Descriptif du service
Dans le cadre de sa stratégie pluriannuelle 2024-2027 (contrat d’objectifs et de performance (COP) et projet stratégique d’établissement (PSE)), ses activités de recherche s’articulent autour de trois axes prioritaires : les politiques publiques dans le champ sanitaire et social, le management et l’organisation des systèmes de santé, et la santé environnementale. Dans le domaine de la recherche et de l’expertise scientifique, l’objectif est d’accroitre la visibilité des activités favorisant la production et la transmission des connaissances, pour l’aide à la décision politique :
- Renforcer la structuration et le développement des recherches sur les 3 domaines d’excellence
- Améliorer la valorisation et la communication des activités de recherche,
- Développer la politique doctorale,
- Développer les activités sciences avec et pour la société (SAPS) et la politique de science ouverte,
- Revisiter la politique de chaires de l’établissement,
- Développer le centre interdisciplinaire en santé mondiale, porté par l’EHESP pour le compte de l’Université de Rennes.
À propos de l'offre
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INFORMATIONS SUR LE POSTE
La quotité de travail du poste est estimée à 50 %. Il est notamment attendu la poursuite d’une activité personnelle de recherche. La durée du mandat de Directeur/trice est de 5 ans. Le mandat est renouvelable une fois.
De nombreuses réunions à distance ou en présentiel, principalement à Rennes et à Paris, sont à prévoir.
PROCEDURE ET CALENDRIER DE RECRUTEMENT
Jusqu’au 31 août 2025 : appel à candidatures ouvert en interne et en externe, à l’échelle locale, nationale et internationale
Début septembre : pré-sélection sur dossiers par le jury (externe) mis en place par la direction de l’établissement
15 (matin) ou 18 septembre (matin) : auditions par le comité de sélection (externe) mis en place par la direction de l’établissement
19 septembre 2025 : auditions et avis de la communauté scientifique de l’EHESP
26 septembre 2025 : auditions et avis du Conseil scientifique de l’EHESP
16 octobre 2025 : audition et avis du Conseil d’administration de l’EHESP sur la candidature proposée par la directrice de l’Ecole
Novembre-décembre : Nomination par arrêté des deux ministres de tutelle de l’EHESP
Janvier 2026 : Prise de fonctionsRENSEIGNEMENTS
Renseignements auprès de Isabelle RICHARD, Directrice de l’EHESP : isabelle.richard@ehesp.fr
Lettre de motivation avec référence et C.V. détaillé à adresser à : job-ref-y7xlg16q3j@emploi.beetween.com
Date limite d'envoi des candidatures : 31 août 2025
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Pour toutes ces activités, le(la) directeur(trice) délégué(e) à la recherche s’appuie sur la direction de la recherche, comprenant le bureau des contrats de recherche (BAC), le pôle « sciences et société » et le pôle doctoral.
A l’instar de la mise en place de la direction des parcours, de la scolarité et de l’expérience apprenante (DiPSEA) en janvier 2025, l’organisation et la structuration de la « direction de la recherche » sont amenées à évoluer au cours de l’année 2025.
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Susceptible d'être vacant à partir du 05/01/2026
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*Responsable de politique et de recherche scientifique*
