Directeur(trice) des Finances - SAINT-LAURENT-DE-MURE
Référence : O069250506001371
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Laurent-de-Mure
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels RIFSSEP € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Ville de Saint Laurent de Mure, située aux portes de l'aéroport Lyon - Saint Exupéry, est
une commune en pleine mutation jouissant d'un budget croissant.
Dans ce cadre, La Direction des Finances recherche son Directeur des Finances placé sous la
responsabilité hiérarchique du Directeur Général des Services.
Il assurera la jonction entre la fonction financière et la direction générale des services.
Activités du poste
Gestion financière et comptable :
- Pilotage et accompagnement pour l'élaboration et le suivi des 3 budgets de la
commune
- Optimisation des recettes, recherche de subventions, stratégie financière
- Gestion de la dette et de la trésorerie
- Veille juridique et règlementaire en matière financière et comptable
- Encadrement du service finances
Profil
- Maîtrise du logiciel Comptabilité E-MAGNUS de Berger Levrault
- Aptitudes managériales et relationnelles
- Force de propositions
- Rigueur, anticipation
Profil recherché
Caractéristiques du poste
Catégorie : A
Filière : Attaché
Poste à temps complet (37 heures hebdomadaires), 38 jours de congés et RTT
Rémunération statutaire
Primes : RIFSSEP, Prime de fin d'année sous conditions d'ancienneté
Avantages : CNAS sous conditions d'ancienneté, Contrat collectif prévoyance MNT, participation mutuelle labellisée
À propos de l'offre
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CV
LETTRE DE MOTIVATION -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 06/06/2025
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Chargée / Chargé du pilotage et de la gestion des ressources budgétaires
