Directeur(trice) des Ressources Humaines - MAIRIE D' EPAGNY METZ-TESSY
Référence : O074250826000176
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Epagny Metz-Tessy
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Commune nouvelle de 9500 habitants, EPAGNY METZ-TESSY fait partie de la communauté d'agglomération du Grand Annecy. Située aux portes de l'agglomération, dotée d'infrastructures majeures (routes et voies cyclables structurantes, hôpital, aéroport, entrée d'autoroute, centre commercial rayonnant...), elle bénéficie d'une démographie dynamique et cherche à conserver un cadre de vie qualitatif et une nature préservée pour ses habitants.
Rejoignez notre équipe pour contribuer aux nombreux projets portés par une équipe municipale dynamique et des services innovants.
En collaboration directe avec le Directeur Général des Services et le comité de Direction, au sein d'un service composé de deux gestionnaires, d'une assistante administrative et d'un assistant de prévention (mutualisé avec une autre commune), gérant 200 agents au total, vous jouez un rôle clé dans la mise en ½uvre stratégique de la politique RH et dans la gestion des Ressources.
Vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des responsables de pôles et de services.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o074250826000176-directeur-trice-ressources-humaines?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Capacité à accompagner la réflexion stratégique et à proposer des solutions innovantes
Très bonne connaissance du fonctionnement d'une collectivité territoriale
Connaissance du cadre légal et réglementaire de la gestion RH ; capacité à la recherche et à l'analyse juridiques dans ce domaine
Connaissance des concepts fondamentaux, méthodes et outils de la GPEEC : postes, emplois, métiers, compétences, pyramides des âges, statistiques, etc.
Respect absolu de la confidentialité
Sens de l'écoute, aptitude à instaurer un climat de confiance et à soutenir tant les managers que les agents
Rigueur, organisation, disponibilité et capacité à travailler en transversalité dans un contexte en évolution permanente
Capacité à s'approprier les logiciels de bureautique ; la connaissance de SEDIT serait appréciée
Qui sommes-nous ?
Commune nouvelle de près de 9 000 habitants, EPAGNY METZ-TESSY fait partie de la communauté d'agglomération du Grand Annecy. Située à l'interface entre l'agglomération annécienne et les territoires péri-urbains du Nord-Ouest, elle constitue l'un des grands pôles économiques de l'agglomération, tout en conservant une qualité de vie pour ses habitants, grâce à un tissu associatif dynamique et une nature préservée.
Rejoignez notre équipe pour contribuer aux nombreux projets portés par une équipe municipale dynamique et des services innovants.
À propos de l'offre
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Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime de fin d'année.
CNAS (Comité National d'Action Sociale), participations prévoyance et mutuelle, forfait mobilités durables.
RTT -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 15/11/2025
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Directrice / Directeur des ressources humaines
