Directeur/trice du cabinet de direction et Adjoint(e) aux directeurs

Référence : 2025-1864305

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction Départementale des Territoires de l'Isère (DDT 38)
  • Localisation : 17 BD JOSEPH VALLIER 38040 GRENOBLE CEDEX 9
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Date limite de candidature : 14/04/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

En tant qu'adjoint aux directeurs :
Pilotage stratégique :
- animer le projet de service de la DDT et suivre la feuille de route de la DDT
- coordonner les services et animer la transversalité,
- préparer et animer le CODIR et le séminaire des cadres,
- faciliter le dialogue social et accompagner les éventuelles réorganisations
- préparer et participer au dialogue de gestion avec les directions régionales de tutelle
- garantir la relation et la qualité de service du SGCD
- suivre la feuille de route « politiques prioritaires du Gouvernement » de la préfète.
Pilotage et coordination des gouvernances externes :
- organiser les relations avec les partenaires externes (préfète et secrétaire général de la préfecture, conseil départemental, EPCI), coordonner les services,
- fluidifier les relations de travail avec les partenaires,
- assurer la communication externe sur mandat de la préfète.

En tant que directeur de cabinet :
Animation et encadrement d'équipe :
- chargée de communication et conseillère de gestion,
- déléguée à l'appui et au pilotage secrétariat général commun,
- assistante de direction,
- assistante de prévention, hygiène et sécurité.
Coordination du  :
- Fonds vert
- Stratégie régionale Eau Air Sol Énergie
Prévention et gestion de crise :
- participation aux astreintes préfecture
- communication

Liaison hiérarchique :
L'adjoint au directeur et chef de cabinet travaille, sous l'autorité hiérarchique directe des directeurs. Il a, par délégation des directeurs dans son périmètre d'intervention, autorité fonctionnelle sur les chefs de services et leur(s) adjoint(s).
Management exercé dans le poste : 1 agent de catégorie A, 2 agents de cat. B, 1 agent de cat. C.
Positionnement dans la structure : rattaché au directeur, liens fonctionnels avec tous les services.
Responsabilités tenant au poste ou au positionnement du titulaire : mise en oeuvre du contrôle interne comptable, rôle clef auprès de la direction en termes de conseil sur le management de la structure.
Relations internes et externes : tous les services de la DDT, secrétariat général commun et autres services de l'État en Isère, services déconcentrés (DREAL, DRAAF), tous les partenaires de la direction de la DDT (EPCI, agences et opérateurs socio-professionnels, associations...)

Profil recherché

Culture administrative et inter-ministérielle et pilotage des organisations.
Maîtrise des processus et circuits de décision.
Esprit d'initiative et force de proposition.
Esprit de synthèse, qualités rédactionnelles.
   
Connaissance des méthodes de conduite du changement, de gestion de crises.
Anticipation, disponibilité et réactivité.
Capacités à travailler en équipe et en transversalité.
Gestion de projet.
Capacités d'adaptation, d'écoute et de résolution de problèmes.

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • francois.gorieu@isere.gouv.fr
  • marine.millot@isere.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

Résolument tournée vers les acteurs du territoire et en particulier les différentes collectivités, la Direction Départementale des Territoires de l'Isère met en oeuvre de multiples politiques de façon cohérente et équilibrée, en intégrant les différents enjeux propres au territoire.
La DDT comprend 7 services et est composée de 218 agents (hors vacation), relevant de 4 ministères principaux.
La DDT met en oeuvre les politiques publiques nationales portées par les ministères en charge de l'écologie, du logement, de l'urbanisme, de l'agriculture, des risques naturels et de l'intérieur. Elle est aussi chargée de la mise en oeuvre de directives européennes. C'est l'une des 3 directions départementales interministérielles placées sous l'autorité directe du préfet de département. Elle porte de nombreuses politiques publiques d'aménagement du territoire qui en font un service très sollicité par l'autorité préfectorale.

À propos de l'offre

  • Contacts :

    François GORIEU - Directeur - Tel : 04 56 59 42 02     
    francois.gorieu@isere.gouv.fr

    Marine MILLOT - Directrice adjointe -  Tel : 04 56 59 42 02
    marine.millot@isere.gouv.fr

    Candidature à transmettre à l'adresse :
    sgc-mobilite@isere.gouv.fr et adresses ci-dessus

  • - Horaires selon le règlement intérieur de la DDT de l'Isère
    - Télétravail possible encadré par la Charte du télétravail de la DDT
    - Bureau
    - Ordinateur et téléphone portables
    - Participation employeur au coût de l'abonnement de transports en commune
    - Forfait mobilité Durable

    Un restaurant administratif est installé au dernier étage du bâtiment. Le bâtiment dispose d'un parking pour les véhicules personnels de ses agents et les véhicules de service qu'il met à leur disposition ainsi qu'un abri vélo sécurisé. Des vélos électriques sont en libre service pour les déplacements de proximité. La DDT est a 15 minutes à pied de la gare, à proximité immédiate des lignes de tram C et E, à proximité de la rocade (A480).

    Cotation RIFSEEP : G2.2 (AAE / ITPE) G3.2 (IPEF)

    numéro de poste : 1020380024

  • Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

  • Susceptible d'être vacant
  • Chargée / Chargé de communication

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