Directeur(trice) du C.C.A.S - CTRE COM ACTION SOCIALE PLAINE DES PAL
Référence : O974250916000005
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : La Plaine-des-Palmistes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
L'agent(e) sera affecté(e) au C.C.A.S en qualité de Directeur(trice).
Missions principales :
- Participation à la définition des orientations stratégiques en matière d'interventions sociale et d'insertion professionnelle sur le territoire (diagnostic, gestion globale des demandes des familles)
- Conception, animation et mise en ½uvre du volet social du projet de territoire (actions collectives et individuelles en lien avec le partenariat institutionnel (Conseil Départemental, CAF, ADIL, CGSS, ARS, Etat, ....)
- Organisation de la relation aux usagers
- Management et organisation des équipes opérationnelles
- Garant de la gestion des ressources (financières (optimisation), humaines et matérielles) et de l'organisation de l'établissement public
- Échange permanent et direct avec l'autorité territoriale et les élus
- Coopération avec les institutions aux plans national et du territoire
- Contact avec les entreprises privées, le tiers secteur et la population
- Représentation de la collectivité auprès d'instances officielles par délégation
- Coordonnateur, référent CLSPD et Maison France Service
Missions annexes :
- Accueil, évaluation, traitement de la demande et/ou orientation des familles en difficulté et mise en place des plans d'aides négociés
- Relais sur toutes les demandes d'aide l'égale et d'emploi aidé en l'absence des collègues et toute tâche de secrétariat
- Relais sur l'ensemble des missions confiés aux CCAS dans le cadre des contrats de coordination
- Intérim et assistance administrative du coordonnateur du Contrat Enfance Jeunesse (bilans, arrêtés...), du référent CTG, du travailleur social, du secrétariat, du référent CLS, de l'agent chargé du logement et de l'agent chargé de l'unité d'insertion, de la mise en place des dispositifs d'emploi aidé, de la comptabilité de l'établissement (mise en ½uvre des projets, optimisation de financement...)
- Garant du suivi sur la régie C.C.A.S et Crèche en cas d'absence des agents et de la suppléante
Profil recherché
Savoir-faire :
- Organiser le dispositif d'accueil du public, évaluer les besoins et orienter
- Définir et organiser les procédures d'intervention sociale; octroyer les aides vers les partenaires compétents
- Maîtrise du partenariat institutionnel
- Analyser les indicateurs sociaux
- Grande capacité managériale
- Gestion de projet
- Finance des établissement publics
Savoir-Etre :
- Principe du secret et de la discrétion professionnelle liés à l'éthique et à la déontologie
- Capacité au management d'équipe et de la gestion de crise
- Autonomie dans la mise en ½uvre des orientations et dans la définition des priorités d'actions
- Requiert une confiance partagée avec l'autorité territoriale
- Disponibilité
- Qualité relationnelle : sens de l'accueil, de l'écoute, capacité d'adaptation, savoir communiquer
- Gestion du stress, des conflits, de l'agressivité et de la violence
- Grande connaissance des politiques sociales
-Capacité au travail d'équipe sur toutes thématique
Diplômes requis : Bac + 3 (DEASS)
À propos de l'offre
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Votre candidature doit obligatoirement comporter un CV, une lettre de motivation et votre dernier arrêté de situation administrative, à transmettre au service Ressources Humaines de la Commune de La Plaine-des-Palmistes, au 230 rue de la République 97431 La Plaine-des-Palmistes.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Directrice / Directrice de l'action sociale
