DIRECTEUR(TRICE) DU PARC MARIN DE LA COTE BLEUE - SYNDICAT MIXTE DU PARC MARIN DE LA CÔTE BLEUE
Référence : O013241007000081
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Carry-le-Rouet
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
DIRECTEUR(TRICE) DU PARC MARIN DE LA COTE BLEUE
Définition de la mission du directeur :
Le/la directeur(trice) du Parc Marin de la Côte Bleue a pour mission, sous la responsabilité du Comité Syndical, de définir et élaborer les objectifs stratégiques et la politique de la structure, et de traduire les orientations en plan d'actions.
Disposant d'un grand degré d'autonomie et d'un niveau important de responsabilité, il/elle est placé(e) sous l'autorité du Président, et est responsable de l'ensemble du fonctionnement de la structure.
Missions détaillées :
Poursuivre une réflexion prospective sur l'évolution de la structure et son organisation.
Elaborer, piloter et mettre en ?uvre les programmes et missions répondant aux objectifs statutaires du syndicat mixte, avec un souci permanent de création et d'innovation.
Mobiliser les moyens financiers nécessaires à cette politique.
Coordonner l'action du syndicat avec les services de l'Etat et des collectivités territoriales ainsi qu'avec les structures partenaires.
Assurer la gestion du personnel et l'animation de l'équipe.
S'impliquer directement dans la gestion administrative, budgétaire et financière de la structure.
Participer aux missions de terrain, suivis scientifiques, actions pédagogiques ou de communication.
Profil recherché
Qualités requises :
Expérience dans le pilotage et la gestion d'un établissement public, d'une collectivité territoriale ou d'une administration de l'Etat.
Bonne connaissance du fonctionnement des aires protégées.
Bonne compréhension du fonctionnement des collectivités territoriales et capacité à pérenniser le partenariat avec les élus locaux.
Sens de la communication et forte capacité relationnelle.
Aptitude à la négociation, pratique de la concertation sur projets.
Forte capacité d'organisation, d'encadrement et d'animation d'une équipe aux compétences et aux statuts divers.
Fort intérêt et maîtrise des politiques relatives au développement durable et à la protection de la nature.
La pratique de la plongée sous-marine et la connaissance du milieu marin de la Côte Bleue ou de la Méditerranée seraient bienvenues.
Conditions et moyens d'exercice :
Forte disponibilité.
Résidence souhaitable sur la Côte Bleue.
Titulaire de la fonction publique (catégorie A) ou contractuel de droit public de niveau équivalent.
Rémunération : fonction de l'indice actuel du postulant ou de l'expérience.
À propos de l'offre
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Adresser lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le 08/11/2024 par mail à :
rh@parcmarincotebleue.fr
Pour tout renseignement, s'adresser à BRAVO-MONIN Marie
Directrice
monin.marie@parcmarincotebleue.fr
06.02.02.55.92 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Ingénieur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/12/2024
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Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint
