Directeur.trice du Projet "Coeur de Ville" - FORT-DE-FRANCE
Référence : O972251124000862
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Fort-de-France
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Piloter la mise en œuvre du programme “Action Cœur de Ville”.
Coordonner les projets de revitalisation urbaine, économique et sociale du centre ville.
Mobiliser les partenaires institutionnels et économiques.
Suivre les financements et les indicateurs du dispositif national.
Animer la gouvernance du projet et assurer le reporting auprès des élus et partenaires.
Encadrer le personnel affecté à la Direction et coordonner leurs activités
Définir la stratégie globale de revitalisation du centre-ville (urbanisme, commerce, habitat, mobilités, espaces publics, patrimoine, attractivité).
Traduire les orientations politiques en feuille de route opérationnelle et en plans pluriannuels.
Assurer la cohérence entre les différentes composantes du projet
Monter les dossiers de financements (ACV/PVD, DETR, DSIL, Feder, fonds privés…).
Préparer et suivre le budget du projet.
Assurer le reporting, les bilans et le suivi des engagements contractuels.
Porter la communication du projet auprès du public et des médias.
Valoriser les actions et les réussites du programme.
Profil recherché
Bac +5 en urbanisme, aménagement du territoire, architecture, ingénierie, sciences politiques, développement territorial ou diplôme équivalent.
Compétences requises :
- Connaissances solides des enjeux d’aménagement : urbanisme réglementaire, programmation, foncier, commerce, habitat, mobilités.
- Connaissance des procédures administratives, marchés publics et montages juridiques.
- Compétences en financement de projets et ingénierie financière.
- Capacité à analyser des études, des plans, des diagnostics et à proposer des arbitrages.
- Excellentes capacités rédactionnelles et de communication.
- Organisation, rigueur, autonomie, gestion de projets et sens du résultat.
- Capacité à gérer des situations complexes et à arbitrer.
À propos de l'offre
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Merci de bien vouloir adresser votre lettre de motivation et CV en précisant l'intitulé exact du poste par courriel de contact ou courrier à :
Monsieur Le Maire Ville de de Fort-de-France
Angles Boulevard Général de Gaulle et Rue République
BP 642
97 262 FORT-DE-FRANCE Cédex -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 28/12/2025
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Chargée / Chargé de développement territorial
