Directeur(trice) du relais Petite Enfance - SYNDICAT DE GESTION DU R.A.M ALPILLES MONTAGNETTE
Référence : O013250523000776
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Saint-Rémy-de-Provence
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Relais Petite Enfance Alpilles Montagnette (RPE) est un service d'information et d'accompagnement. C'est un service de proximité neutre et gratuit à disposition du public, itinérant sur le territoire.
Il est géré par un SIVU (Syndicat Intercommunal à Vocation Unique) pour la gestion du Relais Petite Enfance Alpilles Montagnette. Le RPE couvre un territoire de 14 communes et pourrait s'étendre à compter de 2026.
Il porte une démarche expérimentale pour le compte de la CAF et de la DDETS en matière d'insertion professionnelle par la levée des freins à l'emploi en matière de garde du jeune enfant.
Il est composé d'un/une responsable et de 3 trois animatrices avec un soutien administratif.
En lien avec les missions du RPE, le responsable doit notamment avoir la capacité d'accompagner à la fois les assistants maternels et les parents, de proposer et mettre en ½uvre le projet de fonctionnement du RPE, de piloter le fonctionnement du SIVU sous l'autorité du Bureau du comité syndical.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o013250523000776-directeur-trice-relais-petite-enfance?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Formations et qualifications nécessaires : Niveau égal ou supérieur à Bac +3 (éducateur de jeunes enfants, puéricultrice, assistant de service social) ou une expérience professionnelle confirmée dans le domaine de l'accueil des jeunes enfants et la gestion locale est fortement recommandé.
À propos de l'offre
-
Candidatures (CV et lettre de motivation) à envoyer par mail à l'adresse recrutement@ville-srdp.fr (Référence 2025.01)
-
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle, Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle, Puéricultrice, Puéricultrice-cadre de santé (en extinction)
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 01/11/2025
-
Responsable d'établissement d'accueil du jeune enfant
