Directeur(trice) Générale des services - ST CLEMENT DE RIVIERE
Référence : O034250502000579
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Clément-de-Rivière
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
La commune de Saint-Clément-de-Rivière recherche son/sa Directeur(trice) Général(e) des Services (DGS) afin d'accompagner la municipalité dans la conduite de ses projets et le pilotage de ses services.
Placé(e) sous l'autorité du Maire, en collaboration étroite avec l'équipe municipale, vous :
* Participez à la définition et à la mise en ½uvre des orientations stratégiques de la collectivité, en apportant conseil et expertise aux élus
* Dirigez, coordonnez et animez l'ensemble des services municipaux et du SPIC Campus de Bissy, en veillant à l'efficacité, à la qualité et à la continuité du service public, en conformité avec le projet politique
* Supervisez la gestion administrative, budgétaire, financière et juridique de la commune, en assurant la conformité réglementaire et la sécurité des procédures et des actes administratifs
* Pilotez les projets structurants de la collectivité (urbanisme, aménagement, transition écologique, services à la population, etc.) et accompagnez la conduite du changement
* Managez et fédérez les équipes, impulsez une dynamique de travail collaborative et favorisez le développement des compétences
* Assurez la représentation de la collectivité auprès des partenaires institutionnels et des acteurs locaux (intercommunalité, Département, Région, etc.)
* Effectuez une veille réglementaire et prospective, anticipez les évolutions et proposez des solutions innovantes
* Préparez et suivez les conseils municipaux et les commissions
* Supervisez le suivi des marchés publics, subventions, contrats et conventions
* Accompagnez les démarches de participation citoyenne
* Organisez et optimisez les moyens humains, financiers et techniques de la commune
Profil recherché
De formation supérieure Bac +4 ou 5 en administration publique, droit, finances publiques ou gestion, avec une expérience significative sur un poste d'encadrement territorial (catégorie A), vous maitrisez le fonctionnement des collectivités territoriales et la conduite de projets complexes.
Vous êtes reconnu pour vos qualités de manager, vous disposez d'une aptitude avérée à piloter des équipes pluridisciplinaires et à fédérer autour d'objectifs partagés.
Vous disposez d'une expertise en matière de droit public et/ou de finances locales.
Vous avez de très bonnes capacités d'analyse, de synthèse, d'organisation et de communication écrite/orale.
Vous êtes force de proposition, réactif et vous disposez d'un esprit d'initiative.
Vous avez un sens aigu du service public, de la rigueur, de la confidentialité et de la loyauté.
Vous vous reconnaissez dans ce profil, alors rejoignez-nous !
À propos de l'offre
-
Pourquoi venir travailler à Saint-Clément-de-Rivière ?
- Un cadre de travail agréable
- Un système indemnitaire attractif
- Une politique d'avancement de carrière favorable
- La flexibilité des horaires de travail
- Le télétravail jusqu'à 2 jours/semaine
- La possibilité de choisir entre plusieurs cycles de travail (de 35 à 39h hebdomadaires)
POUR POSTULER :
Merci d'adresser votre candidature
CV + lettre de motivation + 2 derniers entretiens professionnels + dernier bulletin de salaire
à l'adresse suivante : j.pouget@stcdr.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur principal
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 18/08/2025
-
Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint