Directrice / Directeur enfance-jeunesse éducation (h/f) - THAON-LES-VOSGES
Référence : O088240923000793
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Thaon-les-Vosges
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Suite à une demande de disponibilité pour convenances personnelles, la ville de Thaon-les-Vosges recrute un(e) Directeur/Directrice Enfance Jeunesse, Education et Sport.
Sous la responsabilité de la Directrice Générale des Services, vous serez en charge d'encadrer 2 coordinateurs périscolaire et 1 référente ATSEM.
Enfance, Jeunesse, Education :
* Assister et conseiller les élus et la direction générale dans ces différents domaines.
* Pilotage et animation du service composé d'une trentaine d'agents, ATSEM, coordinateurs, agents polyvalents et animateurs, intervenants dans les écoles ou au collège.
* Elaboration et suivi du budget
* Suivi des actions Municipales liées à sa direction
* Participer à la conception, à l'organisation, à la mise en ½uvre et à l'évaluation du PEdT de la collectivité ;
* Identifier, animer et développer les partenariats institutionnels, privés, associatifs.
* Concevoir et piloter les projets enfance, jeunesse et éducation en favorisant la transversalité.
* Produire ou mettre en place des outils de pilotage, indicateurs, tableaux de bord.
* Déclarations obligatoires ;
* Gestion des demandes de subventions
* Organisation d'évènements liés au service en lien avec les autres services, dont Parcs en...chantés :
* Mise en place et suivi du passeport du civisme
* Gestion des dossiers d'inscription scolaire et des demandes de dérogations
* Visites et suivi des enfants scolarisés à domicile
* Lien étroit avec le Centre Social et Culturel Arts et Loisirs , suivi des subventions versées, accompagnement sur certains projets ;
* Communiquer sur les actions du service
* Entretenir le lien privilégié avec les directrices d'écoles sur des sujets variés ;
* Gérer les demandes d'achat, la gestion des factures des écoles en lien avec le budget qui leur est alloué.
Sport :
* Gestion du planning annualisé de l'éducateur sportif de la ville
* Gestion des dossiers de subvention en lien avec l'animateur
* Gestion des interventions sportives dans les écoles en lien avec l'animateur
* Gestion du planning d'utilisation des infrastructures sportives en lien avec l'animateur
* Organisation d'évènements
Profil recherché
Savoir-être :
- Sens aigu du service public
- Travail en équipe, transversalité avec les autres services, les élus ;
- Rendre compte
- Etre force de proposition
- Travail en transversalité avec les services et élus
- Rigueur, organisation et méthode
- Respect des délais
- Sens du dialogue et écoute
- Bon relationnel
- Capacité à fédérer autour de projets
Savoir-faire :
- Maitrise de la méthodologie de projet
- Bonne maîtrise des problématiques éducatives et de leur déclinaison en politiques publiques, connaissance des réseaux éducatifs.
- Maîtrise de l'environnement institutionnel, du cadre réglementaire des politiques publiques en matière d'enfance, de jeunesse et d'éducation
- Maîtrise du cadre réglementaire et du fonctionnement des collectivités territoriales
- Connaissances de la règlementation en matière d'ACM (Accueil Collectif de Mineurs)
- Gestion d'un budget
- Bonne maitrise de l'annualisation du temps de travail
- Maîtriser du pack office et particulièrement EXCEL
- Anticipation du quotidien et Gestion de l'imprévu
- Créativité, réactivité et sens de l'initiative.
À propos de l'offre
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Sport au travail
Label HU-MAN
Amicale du personnel
CNAS
Mutuelle et prévoyance de groupe
Travail week-ends et jours fériés possible
Temps complet : 37h00 soit 25 jours de congés annuels et 12 ARTT
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et Curriculum Vitae) à Monsieur le Maire - Service Ressources Humaines -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe, Attaché, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 24/10/2024
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Directrice / Directeur enfance-jeunesse-éducation
