Directrice Adjointe au Multi-Accueil - Mairie de Châteaudun
Référence : O028250625002088
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Châteaudun
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Définition synthétique :
Accompagne la responsable dans la direction du multi-accueil accueillant 63 enfants
Activités principales :
* Management du personnel
? En lien avec la directrice, participe à l'organisation du service, co-organise les réunions d'équipes.
* Accueil et suivi de la relation aux familles
? Participe à l'information des parents, notamment sur l'aspect éducatif, s'intéresse notamment aux périodes d'adaptation, partage avec la directrice la relation aux familles
* Animer et mettre en ½uvre des activités éducatives
? Impulse, organise et évalue les activités dans le cadre du projet éducatif
? Interlocuteur des partenaires internes et externes (hors services sociaux) et institutionnels dans le cadre du projet d'établissement
? Participation à l'évaluation et à la révision du projet éducatif et du règlement de fonctionnement.
* Gestion administrative
? Suivi en lien avec la directrice de différents dossiers administratifs
* Remplace la directrice, en cas d'absence, dans toutes ses missions, assure la continuité de la fonction de direction et la gestion courante : prise de décision, plannings, logistique, commandes...
Profil recherché
Compétences et aptitudes requises
? Titulaire du diplôme éducateur de jeunes enfants ou diplôme reconnu équivalent
? Communication, diplomatie.
? Organisation du travail, planification
? Observation
? Animation et dynamisation d'équipe
? Capacité à diffuser et faire remonter l'information
? Capacité d'écoute, de dialogue et d'explication.
À propos de l'offre
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Lettre de motivation et CV obligatoires
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Infirmier en soins généraux, Infirmier en soins généraux hors classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 25/08/2025
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Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint
