Directrice de crèche - SEDAN
Référence : O008250624002156
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Sedan
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle. € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Garantir un accueil de qualité des enfants confiés par une prise en compte globale de l'ensemble de leurs besoins
Sous l'autorité du Responsable du service Enfance Jeunesse
Autonome dans l'exercice de ses missions
Relations fonctionnelles : Médecin de PMI, services de la ville
Catégorie et activités des agents encadrés : EJE, infirmière vacataire, auxiliaires de puériculture, adjoints techniques
Horaires de travail : variables pendant le temps d'ouverture au public, adaptation en fonction des nécessités de service
Conditions générales d'exercice : bureau situé à la crèche Crussy, logiciel spécifique de gestion de crèche
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o008250624002156-directrice-creche?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Profil requis : Puéricultrice diplômée d'état ayant 3 ans d'expérience professionnelle
? Qualités humaines et compétence relationnelles :
- Diplomatie
- Capacité d'organisation
- Aptitude au management
- Aisance relationnelle, sens de l'écoute
- Disponibilité et réactivité
? Qualités et compétences professionnelles :
- Maitrise du cadre réglementaire, des politiques publiques de l'enfance, des politiques nationales, interministérielles et locales des CAF.
- Maitrise du projet éducatif, projet social et règlement intérieur de la structure, fonctionnement des dispositifs de concertation.
- Maitrise des modes de prévention des maladies infantiles, signes de maltraitance et procédures à suivre.
- Maitrise de la réglementation des ERP
- Maitrise de la réglementation liée à l'intégration du handicap.
À propos de l'offre
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Les candidatures (lettre de motivation, CV, diplômes, acte fixant la dernière situation administrative) sont à adresser à Monsieur le Maire de la Ville de SEDAN - Service des Ressources Humaines
BP 20371 - 08208 SEDAN Cedex -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Cadre de santé, Cadre supérieur de santé, Puéricultrice-cadre de santé (en extinction), Puéricultrice-cadre supérieur de santé (en extinction)
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Responsable d'établissement d'accueil du jeune enfant
