DIRECTRICE DE L'OBSERVATOIRE DE LA SANTE ET DU BIEN ETRE - COMMUNE DE LA CIOTAT
Référence : O013250930000994
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : La Ciotat
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du Président de l'Observatoire de santé, vous participez à la définition du projet santé et à la création de la structure et en assurez la mise en ½uvre opérationnelle, en lien avec les orientations municipales,
Participer à la création du service de l'Observatoire de santé
Accompagnez les élus en étant force de proposition et assurez un reporting auprès de la hiérarchie et de l'exécutif
Etre un appui auprès du Président de l'observatoire et assurer la suppléance le cas échéant
Promouvoir la prise en compte des enjeux de l'observatoire de santé dans l'ensemble de la collectivité et impulsez les actions de santé à mettre en place
Assurer un recensement sur les actions à mettre en place auprès des usagers et de l'autorité territoriale en fonction des priorités (par exemple : prise en charge de la personne âgée, prise en charge de la pandémie...)
Assurer la coordination entre les services internes, partenaires de la santé (ARS..) et partenaires non médicales afin de structurer un partenariat stratégique avec les Institutions compétentes
Mettre en place la structure interne de l'observatoire afin d'élaborer la stratégie financière et ressources humaines (créations de postes, recrutements, budgétaires, process...)
Animez les partenariats et assurez une veille sur les dispositifs de santé et les financements existants.
Organiser, mettre en oeuvre et évaluer les politiques santés
Superviser le management de l'Observatoire
Définir des objectifs collectifs et individuels et les évaluer
Animer l'équipe
Porter et conduire le changement dans une logique de service public
Piloter et contrôler les services de son domaine de compétence
Assurer une veille stratégique sur les politiques santés
Participer à la démarche prospective
Mobiliser les sources d'information pertinentes
Structurer la veille en interne afférente à ce secteur
Exploiter les informations disponibles et les alertes
Assurer la représentation institutionnelle et négociation avec les acteurs du territoire dans ce
secteur
Coopérer avec les partenaires et les acteurs de se secteur d'activité
Profil recherché
DIPLOMES : Formation et diplôme correspondant aux domaines concernés
EXPERIENCES PROFESSIONNELLES SOUHAITEES : Une expérience confirmée souhaitée sur des missions similaires dans la fonction publique
À propos de l'offre
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Dans le cadre du dépôt de votre candidature, nous vous rappelons que l'indication d'une adresse postale complète et précise sur votre CV ou lettre de motivation est essentielle.
En effet, lors de l'envoi de courriers, une adresse incomplète ou imprécise peut entraîner des retours, ce qui peut retarder le traitement de votre dossier.
Voici la liste des pièces à fournir lors du dépôt de candidature :
Pour les agents titulaires de la fonction publique :
* Curriculum Vitae
* Lettre de motivation
Pour les agents contractuels :
* Curriculum Vitae
* Lettre de motivation
? À noter : les copies des diplômes ne sont pas requises au moment du dépôt de candidature, mais seront demandées si votre dossier est retenu pour la suite du processus de sélection.
Nous vous remercions de votre compréhension et de votre rigueur dans la constitution de votre dossier.
LA COMMUNE DE LA CIOTAT
Rondpoint des Messageries Maritimes
BP 161
13 708 LA CIOTAT CEDEX
Par mail : pole.gpec@mairie-laciotat.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/12/2025
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Conseillère / Conseiller spécialiste en santé publique et environnementale
