Directrice de Micro-crèche h/f - COMMUNAUTE DE COMMUNES DE LA CLERY DU BETZ ET DE L'OUANNE
Référence : O045251007001503
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Bazoches-sur-le-Betz
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La 3CBO recrute un directeur (H/F) pour sa micro-crèche de Bazoches-sur-le-Betz par voie statutaire ou à défaut contractuelle.
Vous serez placé sous l'autorité de la coordinatrice des EAJE et de la Directrice de l'Action Sociale, au sein d'une petite équipe pluridisciplinaire.
Formations et appui professionnel :
- Participation à 3 journées pédagogie dans l'année et des séances d'analyse de la pratique professionnelle en équipe
- Réunions régulières avec la hiérarchie et l'équipe mettant en exergue votre expertise
- Formation continue via le CNFPT
- Travail autour de l'accompagnement à la parentalité par le biais des comités de parents, des ateliers enfants/parents/professionnels et de conférences ...
Vous aurez pour missions principales :
En collaboration avec la coordinatrice des EAJE :
- Gestion du personnel (participation au recrutement, planning des agents, continuité de service).
- Gestion administrative et financière (documents, bilan, recueil de données, prévision, régie, facturation...).
- Développement et animation des partenariats professionnels (interne et externe).
- Elaboration des plannings de contrat de garde.
En collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire :
- Accueillir les enfants et leur famille, dans une relation de qualité et de respect tout en assurant leur sécurité et en proposant des conditions favorables et sereines à la séparation.
- Assurer le bien-être des enfants en proposant des soins quotidiens individualisés et réfléchis qui répondent à leurs besoins physiques, psychologiques et physiologiques, dans le respect de leur rythme individuel.
- Participer à l'animation du groupe d'enfants qui vous est confié en proposant des activités adaptées à leur âge en accord avec le projet pédagogique de la structure et en participant activement aux temps d'accueil, de repas et de sieste.
- Participer à l'aménagement des lieux de vie, à l'entretien des locaux et du matériel.
Profil recherché
Compétences requises, savoir-faire, savoir-être :
- Savoir travailler en équipe restreinte, avec pour contrainte d'être polyvalente
- Disponibilité, dynamisme, discrétion
- Maitrise de l'outil informatique (à minima de Word et Excel)
- Capacité d'écoute, de dialogue et d'organisation appréciée
Profil :
- Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture exigé
- Expérience similaire souhaitée
À propos de l'offre
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- Temps complet (37 heures hebdomadaires + RTT)
- Poste permanent ouvert aux titulaires du cadre d'emploi des auxiliaires de puériculture. Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle (catégorie B - filière médico-sociale) - rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS
- CV détaillé et lettre de motivation à adresser par courrier à M. le Président : 3CBO - 569 route de Chatillon Coligny - 45220 CHATEAU RENARD ou par mail à : rh@3cbo.fr.
- Renseignements auprès de la coordinatrice des EAJE, Madame Emilie DAVID, par téléphone au 06.62.19.09.08 ou par mail à : coord.eaje@3cbo.fr. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Auxiliaire de puériculture de classe normale, Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Responsable d'établissement d'accueil du jeune enfant
