DIRECTRICE DES SPORTS - Mairie de CORBEIL-ESSONNES

Référence : O091241114000310

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Corbeil-Essonnes
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 13/01/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Filière : administrative / sportive
Catégorie : A
Cadre d'emplois : attachés
Statut : Titulaire/Contractuel
Temps de travail : temps complet

Participer à la définition des orientations stratégiques en matière de politique sportive :
* Conduire et analyser des besoins et des évolutions possibles en matière d'équipements sportifs comme d'activités physiques et sportives
* Elaborer, mettre en ½uvre et évaluer le projet éducatif et sportif de la collectivité
* Contribuer à la politique tarifaire des activités et évènements sportifs
Organiser et mettre en ½uvre la politique sportive
* Traduire les orientations de la collectivité en projet de direction
* Définir et proposer les relations partenariales avec les acteurs sportifs locaux et institutionnels
* Prévenir et encadrer les risques dans la mise en ½uvre des activités physiques et sportives
Coordonnées et conduire des projets sportifs
* Maitriser, piloter et évaluer les projets sportifs
* Mobiliser les équipes et compétences stratégiques autour des projets sportifs
* Organiser des projets pluridisciplinaires en multipartenariats et des manifestations sportives
Programmer et gérer les équipements sportifs
* Elaborer la programmation pluriannuelle d'investissement (PPI) des équipements sportifs et garantir sa mise en ½uvre
* Piloter en lien avec les services techniques, les projets de réhabilitation, de rénovation en y associant les utilisateurs.
* Planifier, suivre et contrôler les travaux dans les équipements
* Optimiser les fonctionnements quotidiens (entretien, accueil, sécurité, contrôle, respect des normes)
Assurer l'encadrement et le management opérationnel des services de la direction
* Encadrer et animer les équipes
* Piloter le projet de service sur les plans administratif et financier
* Définir des objectifs dans une démarche de management participatif
* Evaluer le travail des équipes


- Relations suivies avec le milieu associatif (mouvements d'éducation populaire, associations d'usagers, etc...)
- Relations avec les services à la population (sports, culture, etc...) de la collectivité
- Relations avec les coordonnateurs de projets

Profil recherché

s Capacités managériales reconnues et forte autonomie dans la mise en ½uvre des missions et de l'organisation de la direction
s Savoir réaliser un diagnostic social, économique, environnemental et politique du territoire
s Savoir traduire des orientations politiques en plan d'actions projets et programmes
s Connaissances de la réglementation jeunesse et sports
s Connaissances budgétaires
s Importantes capacités rédactionnelles
s Disponibilité

Qui sommes-nous ?

Avec près de 56 000 habitants, Corbeil-Essonnes est l'une des deux principales villes du département de l'Essonne et fait partie des 23 communes de la Communauté d'agglomération Grand Paris Sud. Située à 33km au sud de Paris, desservie par trois gares RER et un maillage de bus complet, Corbeil-Essonnes est aussi au confluent d'un réseau autoroutier conséquent. Un atout considérable pour cette ville historique, industrielle et tournée vers l'avenir !

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation
    Monsieur le Maire
    2, place Galignani
    91108 CORBEIL-ESSONNES CEDEX

    ou par mail à : recrutement@mairie-corbeil-essonnes.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/02/2025
  • Directrice / Directeur du service des sports

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