DPS AVIGNON - Assistant technique - section criminalistique conventionnelle

Référence : MINT_PTSB084PN-98239

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction zonale de Police Nationale – SUD
  • Localisation : DIPN84 - AVIGNON
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 07/04/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Expert
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Vos activités principales
– déterminer la stratégie d’analyse ou d’examen de recherche et d’exploitation de traces papillaires sur tous supports ;
– s’inscrire dans la politique qualité et connaître le système documentaire mis en place par le service national de police scientifique ;
– assurer les travaux techniques ou les missions d’expertise dans le domaine des traces papillaires auprès des services requérants, de l’autorité judiciaire et des partenaires institutionnels ;
– conseiller les enquêteurs sur la pertinence des prélèvements, les techniques à disposition ;
– rendre compte aux autorités hiérarchiques et judiciaires compétentes ;
– rédiger des rapports techniques ;
– témoigner devant les tribunaux ;
– participer à la veille technologique.

Activités du service

La section criminalistique conventionnelle ( SCC) dispose d’un plateau technique. Sa zone de compétence est interdépartementale. Elle opère conformément aux instructions et recommandations émises par le SNPS dans le cadre de l’accréditation. Les agents, formés et habilités, sont chargés de la révélation de traces papillaires par procédés physico-chimiques sur les objets découverts sur les scènes d’infraction hors champ de compétences des LPS.

Profil recherché

Connaissances techniques
Environnement professionnel
niveau pratique
requis
Relever de traces et indices
niveau maîtrise
requis
Techniques d'exploitation des traces et indices
niveau maîtrise
requis
Hygiène et sécurité
niveau pratique
requis

Savoir-faire
Savoir rédiger
niveau pratique
requis
Savoir travailler en équipe
niveau pratique
requis
Savoir analyser
niveau pratique
requis
Savoir s'organiser
niveau pratique
requis

 
Savoir-être
Avoir le sens des relations humaines
niveau pratique
requis
Savoir s'adapter
niveau pratique
requis
Savoir communiquer
niveau pratique
requis
Savoir s'exprimer oralement
niveau pratique
requis

Éléments de candidature

Personnes à contacter

dipn84-mobmi@interieur.gouv.fr

À propos de l'offre

  • Composition et effectifs du service :


    Le service est composé de 10 effectifs répartis comme suit :
    2 encadrants : 1 IPTS + 1 TPPTS
    1 section intervention : 5 TPTS + 1TPPTS
    1 section criminalistique conventionnelle : 2 TPTS

    Liaisons hiérarchiques
    N+1 : Chef·fe et adjoint·e de la section intervention de niveau 2
    N+2 : Chef·fe et adjoint·e·s de la division de police scientifique (DPS)
    N+3 : Chef·fe et adjoint·e·s SIPJ

    Liaisons fonctionnelles

    Pôle de police scientifique / Délégation zonale de police scientifique

    Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
    Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible sur MOB-MI, PEP ou au lien : https://www.interieur.gouv.fr/content/download/131431/1044629/file/formulaire-de-demande-de-mobilite-pn.docx

    Qui contacter :
    chef DPS : 04 32 40 56 88 ou 07 86 17 17 38
    Secrétariat chef SIPJ : 04 32 40 57 08

    Domaine(s) fonctionnel(s) : SECURITE - LABORATOIRES

    Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type :
    - Chargé des relevés des traces et indices en police technique et scientifique SCR098A
    - Chargé de l’exploitation des traces et indices en laboratoire LAB003A

    Catégorie statutaire / Corps
    B1 : Technicien de police technique et scientifique

    Niveau IPTS : 1

    Date limite de dépôt des candidatures : 07/04/2025

  • Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions

    – 40H30 par semaine ;
    – règles d’hygiène et sécurité rigoureuses ;
    – continuité de service public ;
    – disponibilité liée aux contraintes des missions (possibilité de rappels au service, déplacements, astreintes, permanences) ;
    – confrontations à des situations et/ou informations traumatisantes (découvertes de cadavre, assistance à autopsie, actes au préjudice de mineurs…) ;
    – nécessité de suivre les formations techniques spécifiques nécessaires à l’obtention des habilitations requises.

  • Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), cocher le ou les article(s) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat :
    2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)

  • Susceptible d'être vacant à partir du 13/12/2024
  • Responsable ou chargée / chargé d'investigation en police technique et scientifique

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