DRH (h/f) - Bry-sur-Marne
Référence : O094250129000081
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Bry-sur-Marne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Directeur des ressources humaines
Mettre en oeuvre la politique RH de la collectivité
Piloter les projets RH
Promouvoir le dialogue social
Elaborer et sécuriser les procédures RH
Assurer la préparation du budgetet le suivi de la masse salariale
Monter les dossiers de discipline
Diffuser la culture RH
Elaboration de tableaux de bord
Accompagner les service dans le management et sur les données RH
Profil recherché
Parfaite connaissance du statut de la FPT
Pilotage de projets
Solide connaissance en matière organisationnelle et managériale
Sensibilité aux enjeux des collectivités territoiales
Diplomatie
Capacité d'écouite
Discrétion
Disponibilité
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 1 Grande rue Charles de Gaulle
94360 BRY SUR MARNE -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 30/03/2025
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Directrice / Directeur des ressources humaines
