DTNUM 75 - Chef(fe) de bureau Emergence et Accélération de l'Innovation (SIC)

Référence : MINT_BS075ACA-86070

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction du numérique
  • Localisation : Paris
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

GROUPE RIFSEEP : 1

CORPS : ING SIC

 
Vos activités principales :
Le bureau Émergence et Accélération de l’Innovation est en charge d’animer l’ensemble du cycle de vie de l’innovation, depuis l’identification des tendances à l’accompagnement des métiers dans leur transformation numérique, dans une démarche centrée utilisateur.
- Coordonner l’acculturation des différents publics ministériels à l'innovation, animer le partage de connaissance, la montée en compétence et la transformation des usages numériques
- Diffuser la culture de la créativité, de l'expérimentation et de l’apprentissage continu
- Stimuler l'émergence d'initiatives innovantes centrées sur les besoins et défis des métiers
- Coordonner un portefeuille annuel d'initiatives innovantes et favoriser le passage de l’idée au produit en méthode agile
- Piloter le flux d'innovation en évaluant régulièrement son impact, en orientant les initiatives et en facilitant la mise à disposition des ressources et la constitution d'équipes autonomes et auto-organisées
- Mettre en place et piloter des démarches d’amélioration continues.
 
En tant que Chef de bureau, des missions de pilotage et management lui sont conférées :
 
- animer et coordonner les actions liées au bureau
- organiser l'activité des personnels du bureau
- veiller à la qualité de l'environnement de travail ;
- agréger les expressions de besoins budgétaires nécessaires à l'activité et au développement des projets du bureau ;
- savoir coordonner et piloter des projets complexes ;
- promouvoir l’autonomisation des agents dans la conduite de leur mission ;
- favoriser le développement des compétences des agents ;
- contribuer au partage et la circulation de la connaissance ;
- de prendre en compte toute activité, mission ou expertise à la demande du sous-directeur et de ses adjoints.
- coacher les collaborateurs et accompagner les carrières ;
 
La maîtrise des méthodologies agiles est requise : mode produit, pilotage par l’impact, écosystème « start-up d’Etat »
 


 
 

 
 

Profil recherché

Spécificités du poste /contraintes / sujétions
Ce poste nécessite d'entretenir une vision d'ensemble dans un milieu complexe et mouvant, comprendre et accompagner les agents vers la transformation des usages et d'assurer le lien avec les structures internes et externes (interministérielles et industrielles), de proposer des chemins de transformation en lien avec les objectifs ministériels. Une partie significative de l'activité consiste à maintenir une activité de veille et de partage de nouvelles connaissances avec l'ensemble des acteurs en interface pour fédérer l'émergence et l’accompagnement de l'innovation avec une approche centrée sur l’impact et l’amélioration continue.

Activités du service
La Direction de la Transformation Numérique (DTNUM) du ministère de l'intérieur et des Outre-mer élabore et conduit la stratégie numérique pour l'ensemble de ses politiques publiques.
Elle assure le pilotage de la gouvernance numérique ministérielle et accompagne la transformation numérique des métiers du ministère, portée par la loi d’orientation et de programmation du ministère de l’intérieur (LOPMI).
Elle s’appuie sur les opportunités offertes par les nouvelles technologies pour améliorer le service rendu aux citoyens et pour offrir aux agents du ministère les meilleurs outils numériques.
La DTNUM innove et met en œuvre dès 2023 une nouvelle feuille de route tournée vers une modification profonde des usages et des modes de production des systèmes d'information. Rassemblant aujourd’hui 700 agents, elle va bénéficier de renforts humains et financiers significatifs sur les 5 prochaines années.
 
La sous-direction de l'innovation et de la donnée (SDID) est en charge d’accompagner les métiers et les porteurs de produits numériques en fédérant des socles technologiques et méthodologiques pour créer de meilleurs services pour le citoyen et améliorer le quotidien des agents publics.

Composition et effectifs du service
L'effectif de la sous-direction est composé de 4 bureaux et 33 agents + alternants

Éléments de candidature

Personne à contacter

dtnum-recrutement@interieur.gouv.fr

À propos de l'offre

  • Localisation administrative :
    Ministère de l'Intérieur - Secrétariat général
    Direction du Numérique - Place Beauvau- 75800 PARIS CEDEX 08
     


    Liaisons hiérarchiques

    Le sous-directeur de l'innovation et de la transformation numérique et adjoints.

    Liaisons fonctionnelles
    Les sous-directions de la direction de la transformation numérique, l'ensemble des directions métiers et les acteurs SIC du ministère / équipes intégrées que le chef de bureau aura à sa charge.


    Emploi(s) type / Code(s) fiche de l'emploi-type :

    RESPONSABLE DE SYSTEMES ET RESEAUX D'INFORMATION ET DE COMMUNICATION / SIC001A


  •  
    Qui contacter ?
    eric.tiquet@interieur.gouv.fr nathalie.guicherd@interieur.gouv.fr patrick.amarelis@interieur.gouv.fr
     
    Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
    Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

    Personnels du ministère de l'Intérieur
    http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf
    Personnels externes
    https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf
     
    Durée attendue sur le poste : CDI

     
    Vos perspectives :
    Évolution vers d'autres postes de responsabilité à l'intérieur de la direction de la transformation numérique, du secrétariat général ou d'une autre direction du ministère.
     
     

  • Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique :
    . 2° de l'article L332-2
    . Article L332-4
    . Article L332-5

  • Vacant à partir du 10/01/2024
  • Responsable d'entité dédiée au numérique

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