ÉDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS - CRECHE LES FARFADETS (h/f) - COMBS LA VILLE

Référence : O077250617001482

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Combs-la-Ville
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 16/08/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Missions principales
*Encadrer et impulser des actions auprès de l'équipe pour faire évoluer les pratiques de la structure.
*Élaborer, mettre en ½uvre, faire évoluer et faire "vivre" avec l'équipe le projet pédagogique et éducatif.
*Proposer des activités adaptées aux besoins et demandes des enfants (peinture, manipulation, histoires, musique, jeux d'eau...) en collaboration avec les auxiliaires de puériculture.
*Faire le choix en équipe des jeux, jouets et matériels pédagogiques nécessaires.
*Assurer la transmission des informations de manière multidirectionnelle.
*Assurer le suivi des enfants avec les auxiliaires de puériculture.
*Collaborer avec les autres éducatrices de la commune sur différents projets (spectacle de fin d'année...).
*Analyser les observations conjointes en équipe pluridisciplinaire.

Activités principales
*Activités d'éveil pour les enfants.
*Suivi du développement sensorimoteur et psychologique des enfants par leur implication dans le jeu, dans le groupe.
*Travail relationnel avec les enfants, les parents et l'équipe pluri professionnel (CAP / Auxiliaire / Agent technique...).
*Pilotage et organisation (en concertation avec l'équipe) des animations ponctuelles selon le calendrier des manifestations (semaine du goût, carnaval...).
*Analyse les situations rencontrées.
*Animation des réunions d'équipe avec la directrice et/ou la psychologue.
*Gestion du matériel pédagogique et participer à son achat.
*Gestion de l'espace des salles de l'équipement avec la psychomotricienne.
*Participation active à la rédaction du projet pédagogique et éducatif.
*Gestion de la ludothèque et de la bibliothèque interne à la structure.
*Partage des compétences entre les différentes éducatrices de jeunes enfants des différentes structures de la commune.
*Participation aux activités : bibliothèque, piscine, sport......
*Participation à l'organisation globale de la structure tout en respectant l'enfant en tant que personne.
*Gestion du planning des équipes en collaboration avec la directrice.

Activités secondaires
oRelais de la direction.
oGestion technique de la structure.

Profil recherché

Connaissances théoriques et pratiques
Être titulaire du diplôme d'EJE avec expérience.
Travail pédagogique auprès de l'enfant et de l'équipe.
Connaitre le développement psychomoteur et psychoaffectif de l'enfant.
Connaitre la législation des EAJE
Permis B

Savoir-faire
Respecter le rythme de l'enfant et veiller à sa sécurité affective.
Savoir accueillir l'enfant et sa famille.
Savoir travailler en équipe et encadrer.
Maîtriser l'outil informatique.
Avoir le sens du service public.
Avoir de bonnes qualités relationnelles et le sens de l'écoute.
Savoir conduire des projets.
Donner les soins d'hygiène aux enfants

Savoir-être
Capable d'initiative
Motivé, créatif
Discret
Autonome.
Rigoureux et organisé
Disponible, accueillant
Ponctualité
Présentation soignée, tenue correcte
Bienveillance

À propos de l'offre

  • Une lettre de candidature et un CV sont à adresser
    à l'attention de Monsieur le Maire
    via le lien « ENVOYER VOTRE CANDIDATURE » sur le site de la Ville

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 16/08/2025
  • Éducatrice / Educateur de jeunes enfants

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