Educateur de Jeunes Enfants en Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant (h/f) - Chaville
Référence : O092240313000673
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : CHAVILLE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
En collaboration avec les auxiliaires de puériculture, les agents sociaux et les adjoints techniques, vous assurez la prise en charge de l'enfant de 2 à 4 ans, sous la responsabilité de la directrice et en cohérence avec le projet éducatif de l'Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant. De par vos compétences, vous assurez auprès de l'équipe un rôle d'information, de conseil, d'accompagnement et de soutien.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o092240313000673-educateur-jeunes-enfants-etablissement-accueil-jeune-enfant-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Compétences et qualités requises
* Qualités relationnelles,
* Sens de l'observation et de l'écoute,
* Faire preuve de bienveillance,
* Dynamique, créative, et diplomate,
* Sens de l'initiative,
* Respect des normes d'hygiène,
* Adaptabilité,
* Utilisation d'un vocabulaire professionnel,
* Discrétion et éthique professionnelle,
* Sens du travail en équipe,
* Sens du service public.
* Diplôme requis : diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie,
1456 avenue Roger Salengro
92370 CHAVILLE -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 09/02/2025
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Éducatrice / Educateur de jeunes enfants
