Educateur de jeunes enfants (H/F) - COM. COM. ALSACE RHIN BRISACH
Référence : O068250327000455
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Volgelsheim
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
LA COMMUNAUTE DE COMMUNES ALSACE RHIN BRISACH
Recrute un éducateur de jeunes enfants (H/F)
Filière médico-sociale cadre A
Temps complet 39H hebdomadaires
Finalité du poste : Sous l'impulsion des directives de la responsable de la structure et dans le cadre du projet d'équipe, mène des actions d'éducation, d'animation et de prévention qui contribuent à l'éveil et au développement global des enfants de 2 mois à 3 ans.
Activités principales :
Assurer l'accueil des enfants et des parents ou substituts parentaux
Veiller à la sécurité de l'enfant tant physique que psychique.
Initier les dimensions éducatives et pédagogiques et accompagner les équipes
Assurer la continuité en l'absence du responsable d'établissement.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o068250327000455-educateur-jeunes-enfants?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Compétences :
Savoir :
Expertise du développement psychomoteur de l'enfant (physique et psychologique).
Rôle de l'EJE dans le cadre d'un projet d'accueil individualisé (PAI) lié à une situation de handicap ou de maladie chronique.
Maîtrise des principes d'hygiène et de sécurité (enfant et environnement).
Maîtrise des procédures et services d'urgence
Maîtrise des techniques d'animation, de jeux, d'activités et d'éveil.
Connaissance du fonctionnement des collectivités locales.
Savoir-être :
Sens des responsabilités
Ecoute, attention, bienveillance,
Patience - Tolérance
Disponibilité, Adaptabilité, Empathie
Rigoureux, Méthodique
Réactivité
Bonne résistance au stress environnant
Savoir-faire :
Capacité à travailler en équipe, pour l'EJE référence capacité à fédérer l'équipe
Transmettre ses connaissances et ses compétences
Orienter les choix pédagogiques
Observer, analyser les situations, partager et réajuster.
Rendre compte
S'adapter à la diversité sociale et culturelle des familles, impulser la notion de non jugement des usagers, des situations et des membres de l'équipe et en être garant. Respecter la confidentialité
Preuve d'une importante capacité d'initiative et de créativité.
À propos de l'offre
-
Rémunération :
Statutaire selon le cadre d'emploi
Régime indemnitaire RIFSEEP :
- Indemnité mensuelle en lien avec le répertoire des emplois
- CIA : complément indemnitaire annuel correspondant au traitement indiciaire brut détenu au mois de novembre de l'année.
Titres restaurant (valeur faciale 9¤ par jour participation employeur 5.40 ¤), participation à la protection sociale complémentaire (mutuelle 28 ¤/mois, prévoyance 19 ¤ /mois).
Postuler :
Merci d'adresser votre candidature lettre de motivation et CV par mail à la Direction des Ressources Humaines : recrutement@alsacerhinbrisach.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/09/2025
-
Éducatrice / Educateur de jeunes enfants
