Educateur de jeunes enfants (h/f) - COMMUNAUTE DE COMMUNES OUEST LIMOUSIN

Référence : O087250826001109

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Cussac
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Date limite de candidature : 30/09/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Un(e) animateur(rice) responsable RPE / référent(e) de l'observatoire Petite
Enfance / accueillant(e) en Lieu d'Accueil Enfants Parents (LAEP)
28 heures hebdomadaires

à partir de novembre 2025

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o087250826001109-educateur-jeunes-enfants-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Profils recherchés :
Compétences Techniques :
- Connaissance des étapes du développement de l'enfant et des besoins
fondamentaux du jeune enfant
- Connaissance de la psychologie de l'enfant
- Connaissance du cadre légal et réglementaire des politiques publiques de la famille
et de l'enfance
- Connaissance des protocoles d'hygiène et de sécurité
- Connaissance du référentiel CNAF relatif aux RPE et LAEP.
- Gestion de projet (diagnostic, orientations, objectifs, actions)
- Maîtrise des techniques d'animation de groupe, d'entretien et d'écoute
- Savoir verbaliser des émotions
- Savoir valoriser les compétences de chacun (enfants, parents et professionnels)
- Savoir observer les enfants et les pratiques professionnelles
- Donner du sens à une pratique
- Maîtrise des outils informatiques

Compétences Relationnelles :
- Grand sens de l'écoute et de l'accueil
- Être empathique et sécurisant
- Savoir communiquer, faire circuler la parole dans le respect de chacun
- Discrétion professionnelle
- Sens de l'organisation, capacité d'adaptation et réactivité
- Sens du travail en équipe et en partenariat
- Rigueur, autonomie, polyvalence
- Pédagogie, créativité et sens de l'innovation
- Sens de la médiation et de la diplomatie
- Capacité d'adaptation et de remise en question
- Discrétion et sens du service public

Profil :
Bac + 3 minimum (Diplôme d'état EJE, Infirmière puéricultrice, Assistant de service
social, CESF ou diplôme d'animateur socio-culturel, psychomotricien, psychologue,
enseignant).
Expérience dans le domaine de la petite enfance appréciée
Connaissance de la politique publique petite enfance
Savoir analyser les besoins des familles sur le territoire
Connaissance en psychologie de l'enfant, de l'adulte et parentale

Rémunération
Selon statut et grille indiciaire de la fonction publique

Informations complémentaires :
Temps Non Complet : 28h hebdo
CDD de 1 an, renouvelable.

Adresser lettre et Curriculum Vitae, avant le 30/09/2025,
à Monsieur le Président de la Communauté de Communes Ouest Limousin
La Monnerie 87150 CUSSAC

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 12 mois

    Rémunération
    Selon statut et grille indiciaire de la fonction publique

    Informations complémentaires :
    Temps Non Complet : 28h hebdo
    CDD de 1 an, renouvelable.

    Adresser lettre et Curriculum Vitae, avant le 30/09/2025,
    à Monsieur le Président de la Communauté de Communes Ouest Limousin
    La Monnerie 87150 CUSSAC

  • Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 01/10/2025
  • Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles

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