Educateur de jeunes enfants (h/f) - Commune de Saint-Etienne de Tinée
Référence : O006241127000031
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Étienne-de-Tinée
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) 3200 € brut/an
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Directeur adjoint d'une crèche de 20 enfants.
- Manager d'équipe, s'occuper de la formation, participer au recrutement, planning ;
- Gestion de la régie ;
- Relations avec les partenaires institutionnels et les parents ;
- Veille à la santé et au confort des enfants et s'assure du respect des règles d'hygiène et de sécurité ;
- Accueille un groupe de jeunes enfants et les parents ;
- Définit la politique pédagogique ;
- Conçoit, propose et met en ½uvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement ;
- En charge de l'achat d'équipement pour son établissement ;
- Animation des activités et accompagnement des enfants.
Profil recherché
- Aptitude à la gestion de projet ;
- Capacités d'organisation, de méthodologie et d'encadrement ;
- Force de proposition (proposer, faire adhérer, réaliser et évaluer) ;
- Autonomie, capacités d'adaptation ;
- Réelles qualités relationnelles, sens de l'écoute ;
- Goût du travail en équipe et en transversalité ;
- Disponibilité, créativité et esprit d'initiative ;
- Sens de l'observation ;
- Planifier des temps d'animation en respectant les rythmes ;
- Concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique ;
- Élaborer et suivre le budget lié aux activités.
Savoirs :
- Savoirs socioprofessionnels ;
- Missions, projets éducatifs, structuration du service et valeurs partagées de l'animation ;
- Réseau de partenaires socio-éducatifs ;
- Connaissances pédagogiques liées au public ;
- Méthodologie de construction d'un cycle d'activités ;
- Conditions matérielles et techniques des projets et des activités ;
- Rythme de l'enfant ;
- Activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques ;
- Techniques d'animation et d'encadrement.
Savoirs généraux :
- Contexte géographique, socio-économique et culturel local ;
- Fonction publique territoriale et collectivités ;
- Orientations et organisation de la collectivité ;
- Comptabilité publique.
Qui sommes-nous ?
MAIRIE DE ST ETIENNE DE TINEE
06660 ST ETIENNE DE TINEE
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Madame le Maire
Hôtel de Ville Mairie de Saint-Etienne-de-Tiné
06660 ST ETIENNE DE TINEE -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants
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Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/02/2025
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Responsable d'établissement d'accueil du jeune enfant
