Educateur de jeunes enfants (h/f) - MAIRIE DE ANZIN
Référence : O059250723000095
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Anzin
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité des directrices de Crèche :
- Accueillir et prendre soin de chaque enfant qui lui est confié de façon individualisée et adaptée, dans sa globalité (prise en compte de l'enfant et de son environnement)
- Accueillir les parents dans le respect de leurs principes éducatifs
- Soutenir la parentalité au sein de la structure
- Favoriser le développement psycho-affectif, somatique, intellectuel, la socialisation et l'autonomie de l'enfant
- Respecter le rythme de chaque enfant, en situant son action dans le projet pédagogique de la structure, au sein d'une équipe de professionnels
- Participer au bon fonctionnement de la structure dans le cadre du projet d'établissement et assurer avec l'équipe la cohérence de l'action éducative
- Accompagner les équipes dans leurs missions d'accueil de l'enfant et de sa famille
- Porter et accompagner les équipes dans la mise en place de projet en lien avec les enfants et leurs familles
- Assurer le lien entre la direction et les équipes auprès des enfants en tant qu'encadrant de proximité.
- Assurer des missions de continuité de direction
- Participer à la gestion administrative de la structure : notamment en terme de planning enfants, commandes diverses
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o059250723000095-educateur-jeunes-enfants?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Titulaire du diplôme d'EJE l'agent dispose de solides connaissances éducatives et méthodologiques de conduite de projet, a le sens des responsabilités et sait travailler en équipe.
- Qualités et compétences requises : écoute attentive et bienveillante, empathie, diplomatie, discrétion professionnelle, polyvalence, capacité d'adaptation, esprit d'initiative. Etre autonome, respectueux, rigoureux, organisé, dynamique, qualités rédactionnelles et maîtrise de l'outil informatique.
- Rémunération statutaire + Régime indemnitaire, 13ème mois, CNAS et participation employeur à la protection sociale « prévoyance maintien de salaire et mutuelle »
À propos de l'offre
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Les candidatures (CV + Lettre de motivation) sont à adresser
jusqu'au 03/10/2025 à : [email protected] -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 03/10/2025
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Éducatrice / Educateur de jeunes enfants
