Educateur de jeunes enfants (h/f) - Neuilly-sur-Marne
Référence : O093241030001264
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Neuilly-sur-Marne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
En lien avec l'équipe de la crèche, l'éducateur(trice) de jeunes enfants développe et anime le projet pédagogique, dans le souci de répondre aux besoins de chaque enfant. Il(elle) participe activement au fonctionnement de la structure ; il(elle) contribue à la participation des familles, au soutien à la parentalité
* Mission 1 : Participation à l'élaboration et la mise en ½uvre du projet pédagogique, en lien avec l'équipe de direction
* Misson 2 : Elaboration, mise en ½uvre et animation des activités éducatives et culturelles proposées aux enfants
* Mission 3 : Accueil et accompagnement de l'enfant ainsi que de sa famille
* Mission 4 : Participation au fonctionnement de la structure et à la dynamique d'équipe
Profil recherché
Mission 1
Tâche 1 : Définir un projet éducatif en cohérence avec les orientations du service Petite Enfance
Tâche 2 : Analyser les besoins des familles et des enfants accueillis
Tâche 3 : Situer sa fonction et la place de l'éducatif au sein de la structure
Tâche 4 : impulser une dynamique de travail autour du projet d'établissement ? Capacité d'analyse des besoins des enfants, des familles et du service
? Travail en transversalité
? Capacité à mobiliser
? Qualités d'écoute, d'organisation
? Autonomie
Mission 2
Tâche 1 : piloter les réflexions autour des activités et projets menés dans la crèche (ex : aménagement des espaces, choix du matériel, ...)
Tâche 2 : acquérir une connaissance fine des besoins des enfants accueillis et de leurs familles
Tâche 3 : faire vivre le projet d'établissement (mise en ½uvre, évaluation, actualisation) ? Connaissance fine des outils pédagogiques Petite enfance
? Capacités d'observation, de communication
? Compétences en conduite de projets, animation d'équipe
Mission 3
Tâche 1 : organiser les conditions d'accueil de l'enfant et de sa famille, en fonction de leurs besoins propres
Tâche 2 : Etablir une relation de confiance avec chaque famille et faire des parents des partenaires naturels dans l'organisation de l'accueil de leur enfant, dans un souci de prise en compte des diversités culturelles
Tache 3 : Jouer un rôle de prévention et de soutien à la parentalité ; repérer les éventuels signes de mal-être chez l'enfant ? Connaissances des droits et des besoins de l'enfant et de sa famille
? Savoir communiquer avec l'enfant et sa famille
? Connaissances sur la diversité culturelle
? Être disponible et faire preuve de bienveillance
? Notions en santé, hygiène et sécurité
Mission 4
Tâche 1 : Animer des temps d'échanges, de réflexion ; transmettre et partager des connaissances ; promouvoir les bonnes pratiques en matière d'accueil du jeune enfant
Tâche 2 : collaborer efficacement au travail d'équipe ; être garant du projet éducatif
Tâche 3 : initier des partenariats avec les autres structures de la ville, les acteurs locaux ? Capacités d'organisation et de gestion
? Connaissance des protocoles en vigueur dans l'établissement et des règles de fonctionnement
? Capacités rédactionnelles
? Compétences en analyse de pratiques, conduite de réunions
Qui sommes-nous ?
Neuilly-sur-Marne
34 000 habitants
Sur les Bords de Marne
15 km à l'Est de Paris
À propos de l'offre
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Envoyer C.V. et lettre de motivation à
Monsieur le Maire
Mairie, 1 place François Mitterrand - BP 40
93331 NEUILLY SUR MARNE CEDEX
ou candidatures@neuillysurmarne.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Éducatrice / Educateur de jeunes enfants
