Educateur spécialisé (h/f) - Métropole Nice Côte d'Azur
Référence : O006250723001023
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Nice
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Centre de Formation d'Apprentis de la Métropole Nice Côte d'Azur, de la DGA Economie et Attractivité, assure la formation d'apprentis principalement sur les métiers de l'alimentation et du service à la personne.
Au sein du CFA, en qualité d'éducateur spécialisé, vous serez en charge de :
Accompagnement des apprentis :
- Accueillir et accompagner les apprentis dans leur parcours de formation, en prenant en compte leurs besoins spécifiques ;
- Évaluer les difficultés rencontrées par les jeunes et mettre en place des actions adaptées pour les surmonter ;
- Assurer le suivi individuel des apprentis en difficulté scolaire, sociale ou personnelle en lien avec le réseau de partenaire ad hoc ;
- Faciliter l'intégration des jeunes en situation de handicap ou en difficulté sociale.
Surveillance et sécurité :
- Garantir la sécurité des apprentis à l'intérieur du CFA et lors des déplacements liés aux activités de formation ;
- Veiller au respect des règles de vie et de discipline au sein de l'établissement ;
- Intervenir en cas de comportement inapproprié et gérer les situations de crise.
Coordination avec l'équipe pédagogique et éducative :
- Participer aux réunions pédagogiques et aux conseils de classe ;
- Élaborer et mettre en ½uvre des projets éducatifs en lien avec le projet pédagogique du CFA.
Médiation et gestion des conflits :
- Intervenir en tant que médiateur pour résoudre les conflits entre apprentis ou entre apprentis et formateurs ;
- Promouvoir un climat de respect et de coopération au sein du CFA.
Développement de partenariats :
- Travailler en lien avec les services sociaux, médicaux et les associations locales pour offrir un soutien global aux jeunes ;
- Développer des actions de partenariat avec les entreprises pour favoriser l'insertion professionnelle des apprentis.
Suivi administratif et reporting :
- Tenir à jour les dossiers individuels des apprentis et rédiger des rapports sur les suivis effectués.
Profil recherché
Formation :
Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES) ou équivalent.
Expérience :
Expérience significative dans l'accompagnement de jeunes en difficulté ou en situation de handicap, idéalement dans un environnement de formation ou d'apprentissage.
Compétences :
- Connaissance des dispositifs de formation en alternance et de l'apprentissage ;
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire ;
- Compétences en médiation et gestion des conflits ;
- Compétences en surveillance et gestion de la sécurité ;
- Capacité à mener des entretiens individuels et à animer des groupes ;
- Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques ;
- Autonomie, sens de l'initiative et rigueur.
Qualités personnelles :
- Empathie et écoute active ;
- Patience et diplomatie ;
- Esprit d'analyse et de synthèse ;
- Engagement et sens des responsabilités ;
- Fermeté et autorité naturelle.
Qui sommes-nous ?
La Métropole Nice Côte d'Azur, première métropole de France, regroupe 51 communes et 550 000 habitants pour constituer un seul et même bassin de vie entre la méditerranée et les sommets du Mercantour. Enrichie par la diversité de son patrimoine, la Métropole Nice Côte d'Azur est un territoire dynamique et attractif. La Métropole Nice Côte d'Azur est désormais l'un des principaux acteurs de l'action publique sur le territoire en partenariat étroit avec chacune de ses communes-membres.
À propos de l'offre
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Vous retrouverez sur notre site internet https://recrutement.nicecotedazur.org ainsi que sur chaque site web de nos entités une présentation complète de notre activité, de nos projets et de l'ensemble des postes à pourvoir. Pour postuler, inscrivez-vous sur notre site;
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 14/10/2025
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Responsable d'ingénierie de formation
