Educateur(rice) AED - Conseil départemental de la Dordogne

Référence : O024241120000429

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Sarlat-la-Canéda
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 20/12/2024

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

LE DEPARTEMENT DE LA DORDOGNE RECRUTE PAR VOIE DE MUTATION, DE DETACHEMENT, D'INSCRIPTION SUR LISTE D'APTITUDE OU PAR VOIE CONTRACTUELLE UN EDUCATEUR AED/AEMO (H/F) - EDUCATEUR SPECIALISE - UNITE TERRITORIALE DE SARLAT.

Objectifs généraux :
Accompagner dans leurs relations familiales et sociales, les enfants et leur famille. En AEMO, il s'agit d'exercer cette mission dans le cadre d'un mandat judiciaire qui fixe des objectifs de travail par ordonnance. En AED, il s'agit d'évoluer dans le cadre administratif, sur la base d'un contrat et d'objectifs établis avec la famille.
Contribuer dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique, à créer les conditions pour que les personnes, les familles et les groupes aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de
vie. Assurer les missions légales du Département en terme de solidarité, d'action sociale , d'évaluation ou de suivi.

Activités principales
- Prendre en charge des mesures contractualisées d'AED auprès d'enfants ou d'adolescents, mises en place avec
l'adhésion des parents et sur une durée définie.
- Effectuer un travail d'accompagnement, d'écoute et de conseils auprès de familles dont l'exercice de l'autorité parentale
est momentanément fragilisé, pouvant nuire à l'équilibre de la cellule familiale.
- Assurer le suivi éducatif dans le cadre d'une mesure judiciaire, ordonnée par le Juge des Enfants.
- Accueillir et conseiller dans le cadre des permanences éducatives proposées sur e territoire d'intervention.
- Participer aux évaluations d'informations préoccupantes, dans le cadre d'une approche pluridisciplinaire des situations.
- Impulser ou participer aux actions de prévention collectives sur le territoire de l'Unité Territoriale.

Profil recherché

- Diplôme d'état d'éducateur spécialisé obligatoire
- Connaissances du rôle et des missions des différents partenaires et institutions
- Connaissance de la législation et les dispositifs en matière de protection de l'enfance
- Connaissance des compétences et des politiques mises en ½uvre par le CD
- Connaissance des politiques sociales et des dispositifs règlementaires
- Maitrise de l'outil informatique
- Connaissance de la méthodologie de projet
- Connaissances des techniques d'animation, d'entretien d'aide à la personne et d'écoute active
- Connaissance en sociologie, psychologie, droit et économie
- Connaissance en éducation spécialisée
- Capacité d'adaptation au public et à différents contextes
- Etre rigoureux, organisé et savoir gérer son temps de travail
- Disponibilité, esprit d'équipe, diplomatie, autonomie.

À propos de l'offre

  • Les dossiers de candidature (numéro de l'offre, lettre de motivation, curriculum vitae complet, copie du diplôme + pour
    les fonctionnaires, copie du dernier arrêté de promotion d'échelon) devront être envoyés par courriel à
    cd24.drh.sdcf.oe@dordogne.fr ou à l'adresse
    suivante: Monsieur le Président du Conseil départemental de la Dordogne - Hôtel du Département - Direction des
    Ressources Humaines - CS 11200 - 2 Rue Paul Louis Courier - 24019 PERIGUEUX CEDEX

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/02/2025
  • Travailleuse sociale / Travailleur social

D'autres offres pourraient vous intéresser