Educateur.trice de Jeunes enfants - MAIRIE DE PONT-DE-CLAIX (LE)

La ville de Pont de Claix, située au sud de l’agglomération grenobloise, compte environ 10 000 habitants. Consciente de l'enjeu de l'accueil des tout-petits, la municipalité a choisi de se doter de structures d'accueil qui proposent un nombre de places important au regard du nombre d'habitants. En effet, 104 places équivalent temps plein sont proposées réparties sur 2 crèches collectives, une de 62 places et une de 38 places et une crèche familiale de 4 places.

L'EJE, sous la responsabilité de la directrice :
- contribue à la qualité d'accueil de l'enfant et de sa famille
- coordonne une équipe et contribue à la conception et la mise en œuvre du projet de service
- assure la continuité de direction en lien avec la cheffe de service ou l’équipe de direction du service petite enfance

Prise en charge des enfants
• Observer et accompagner l'enfant dans le quotidien pour lui permettre de développer son identité, sa confiance en lui et sa capacité à vivre avec les autres
• Participer aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être physique et affectif des enfants
• Favoriser la coéducation avec les parents
• Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant
• Participer à l'aménagement des espaces de vie afin qu'ils soient adaptés aux besoins des enfants

Mise en œuvre du projet pédagogique et du projet d’établissement
• Participer à l’élaboration du projet pédagogique en alimentant la réflexion des professionnelles
• Porter des projets s’inscrivant dans les projets pédagogiques
• Animer les discussions autour de la mise en œuvre du projet pédagogique et de ses évolutions
• Participer à des initiatives ou des projets concourant au développement des politiques éducatives de la ville
• Participer aux grands événements (journée de la petite enfance,…)
• Participer à la rédaction des bilans annuels d’activité

Coordination d’équipe et continuité de direction
• Être relais entre l’équipe et la direction
• Proposer à l'équipe des thèmes de réflexions sur les pratiques professionnelles
• Co animer les réunions d'équipe
• Gérer le planning du personnel de la structure en organisant les remplacements nécessaires
• Gérer le planning de présence des enfants
• Assurer l’organisation des remplacements y compris en dehors des heures de service
• Participer à l’accueil des personnels remplaçants et stagiaires au sein des équipes
• Accueillir les familles lors des pré inscriptions