Educateur·trice de jeunes enfants en Multi-Accueil (3541) h/f - Mairie de CHANTELOUP-LES-VIGNES
Référence : O078250904000969
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Chanteloup-les-Vignes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération statutaire + IFSE mensuelle + CIA en fin d'année € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
MISSION GENERALE :
Sous l'autorité de la responsable, l'éducateur·trice de jeunes enfants accompagne l'enfant dans son développement psychomoteur et affectif en créant, autour de lui, un cadre sécurisant et en lui proposant des activités adaptées à son âge et à ses besoins. Il·elle participe à l'accueil des parents en favorisant un climat de confiance et de dialogue. Il·elle participe à la réflexion et à l'élaboration du projet de la structure.
Il·elle conduit et conçoit une action éducative au sein d'une équipe pluri disciplinaire et pluri professionnelle.
POSITIONNEMENT DANS LA STRUCTURE :
Responsable du Multi-Accueil - Educateur·trice de jeunes enfants
ENCADREMENT : Non
RELATIONS FONCTIONNELLES :
- Externes : Familles et enfants
- Internes : Responsable du multi accueil ; Coordinatrice petite enfance
TEMPS DE TRAVAIL : Temps complet, du lundi au vendredi, amplitude entre 7h et 19h.
25 congés annuel + 14 RTT + jusqu'à 2 fractionnements (si pose des congés annuels dans la période y ouvrant droit)
ACTIVITES PRINCIPALES :
* Identifier et répondre aux besoins des enfants en collaboration avec l'équipe
* Coordonner avec la direction les projets à court, moyen et long terme
* Organiser le travail auprès des enfants en cohérence avec la dynamique de l'équipe
* Déterminer les grandes valeurs pédagogiques afin de toujours respecter l'enfant accueilli
* Organiser et animer des activités au sein du Multi-Accueil
* Participer aux soins de l'enfant
* Apporter un soutien aux familles dans leur rôle éducatif en partenariat avec la direction
* Déterminer les besoins en matériel pédagogique
* Participer à l'aménagement de l'espace
* Accueillir et accompagner les élèves stagiaires
* Développer le partenariat afin de multiplier les actions éducatives en direction du jeune enfant et de sa famille
* Organiser des temps d'échanges avec les professionnelles
* Participer aux réunions
ACTIVITES SECONDAIRES :
* Participer aux différents projets de la coordination petite enfance
SUJETIONS PARTICULIERES LIEES A LA FONCTION :
* Participer à des réunions
* Participer à des actions collectives autour de la parentalité
* Participer à des réunions en lien avec des objectifs de partenariat
DISPOSITIFS SOCIAUX, INDEMNITAIRES ET LIÉS À LA QUALITÉ DE VIE AU TRAVAIL :
- Régime indemnitaire (IFSE + CIA)
- Contrat groupe mutuelle santé et prévoyance, avec participation employeur à hauteur de 15 ¤/mois pour la mutuelle et 20 ¤/mois pour la prévoyance maintien de salaire
- Participation employeur aux frais d'accueil de loisirs (enfants de 3 à 11 ans, sur présentation de facture)
- Allocation pour enfant en situation de handicap (sur justificatif)
- Adhésion de la collectivité au CNAS
- Accès au Comité des ¼uvres Sociales
- Accès gratuit à la salle de sport municipale
- Commune engagée en faveur de la formation et du développement des compétences
Profil recherché
SPECIFICITES NECESSAIRES A L'EXERCICE DE LA FONCTION :
Vaccinations obligatoires : DT Polio, BCG, Hépatite B, COQUELUCHE
FORMATIONS EXIGEES OU SOUHAITEES
* Diplôme d'éducateur de jeunes enfants
SAVOIRS :
* connaissance de la législation et la réglementation en vigueur dans le domaine de la petite enfance
* connaissance de l'environnement territorial notamment lié à la petite enfance
* connaissance du fonctionnement d'un EAJE
SAVOIRS FAIRE :
* savoir transmettre les connaissances pédagogiques et faire évoluer les pratiques professionnelles
* appliquer les règles du secret professionnel
* être autonome et rigoureux
* travailler en partenariat avec les acteurs locaux
* faire du lien entre le projet éducatif et pédagogique
SAVOIRS ETRE :
* bonne aptitude relationnelle, tolérance, objectivité, sens de l'accueil
* sens de la médiation
* sens de la création et de l'innovation, sens de l'observation
* dynamisme
* sens de l'écoute
* empathie
* ponctualité
Qui sommes-nous ?
La Ville de Chanteloup-les-Vignes, commune de 10 500 habitants, située à 30 km au nord-ouest de Paris, au centre d'une boucle de la Seine, en fort développement après un grand projet de renouvellement urbain (construction d'une cité éducative, d'un éco-quartier, d'un espace de diffusion artistique...)
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Madame le Maire
37 rue du Général Leclerc
78570 CHANTELOUP LES VIGNES
ou
recrutement.rh@chanteloup-les-vignes.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/12/2025
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Éducatrice / Educateur de jeunes enfants
