EDUCATEUR/TRICE JEUNES ENFANT - COMMUNAUTE DE COMMUNES CAGIRE GARONNE SALAT
Référence : O031251219000568
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Aspet
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
APPEL A CANDIDATURE
EDUCATEUR/TRICE DE JEUNES ENFANTS
A LA MICRO-CRECHE D’ASPET
POSTE A POURVOIR AU 9 FEVRIER 2026
DATE LIMITE DE CANDIDATURE : 8 JANVIER 2026
Sur un territoire de 55 communes pour près de 18 000 habitants, la communauté de communes Cagire Garonne Salat a choisi de mettre en œuvre une politique de services pour sa population et développe un projet d’investissements pour l’avenir.
Pour sa micro-crèche « les petits diables » à Aspet, d’une capacité d’accueil de 12 places et ouvert du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30, la collectivité recherche un.e éducateur.trice de jeunes enfants qui, sous la responsabilité de la directrice, les missions et activités suivantes :
• Organiser et participer à l’accueil des jeunes enfants et de leurs parents
• Ecouter et répondre aux demandes des familles
• Accompagner les jeunes enfants dans une démarche éducative et sociale
• Observer les comportements des enfants, en échanger avec l’équipe et signaler les éventuelles difficultés repérées à la directrice
• Participer à l’élaboration/l’actualisation du projet d’établissement et du règlement intérieur et à veiller à leur mise en œuvre et leur respect
• Animer les réunions d’équipe et les journées pédagogiques et participer aux groupes d’analyses des pratiques professionnelles
• Assurer la continuité de direction en l’absence de la directrice
Profil recherché
Compétences et expériences attendues :
• Connaissances des étapes du développement du jeune enfant
• Connaissances des techniques d’animation pédagogiques, éducatives et créatives
• Capacité d’observation, d’écoute et sens de l’accueil
• Capacité à travailler en équipe
• Capacité à organiser le travail, à rendre compte de son activité et à alerter sa hiérarchie si besoin
• Adaptabilité, polyvalence, mobilité, ponctualité, devoir de réserve et discrétion professionnelle
Formation attendue :
Diplôme d’éducateur de jeunes enfants exigé
Temps de travail : 35 H
Rémunération : statutaire + régime indemnitaire selon le profil
Cadre d’emploi :
Titulaire de la fonction publique territoriale – Educateur territorial de jeunes enfants – Catégorie A
ou
Contractuel
À propos de l'offre
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Candidatures à adresser avec lettre de motivation, CV, diplôme, attestation d’honorabilité de moins de 6 mois et, pour les titulaires de la fonction publique, le dernier arrêté de situation administrative ou justificatif de réussite au concours, exclusivement par e-mail à :
Monsieur le Président
Communauté de communes Cagire Garonne Salat
recrutement@cagiregaronnesalat.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 09/02/2026
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Éducatrice / Educateur de jeunes enfants
