EJE Directeur Adjoint du Multi Accueil collectif (h/f) - Mairie de Le Creusot
Référence : O071250522000786
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Le Creusot
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Ville du Creusot recrute pour son service Petite Enfance, un(e) Directeur/Directrice Adjoint(e), à temps complet, au sein d'une direction dynamique et porteuse de nouveaux projets (ouverture d'une écolo-crèche).
Sous la responsabilité de la Directrice de la structure (écolo crèche de 61 places), vous serez chargé(e) d'accompagner au bon fonctionnement de la structure, de superviser les équipes éducatives et de veiller à la qualité de l'accueil et du bien-être des enfants. Vous assurerez la mise en ½uvre des projets pédagogiques et serez un acteur clé dans l'accompagnement des familles.
Spécialiste de la petite enfance, vous favoriserez le développement harmonieux des jeunes enfants, en garantissant des pratiques professionnelles de qualité au sein de notre équipe. Avoir une sensibilité à l'écologie et au développement durable serait un plus.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o071250522000786-eje-directeur-adjoint-multi-accueil-collectif?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Profil recherché :
Vous êtes titulaire du diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants, avec expérience de management en structure petite enfance ou autre. Avoir une sensibilité à l'écologie et au développement durable serait un plus.
Compétences requises (savoirs) :
* Maîtriser les enjeux pédagogiques et éducatifs liés à l'accueil de jeunes enfants.
* Connaître les dispositifs législatifs et réglementaires relatifs à la petite enfance.
* Avoir une bonne connaissance des besoins des enfants et savoir adapter les activités en fonction de leur développement.
* Savoir identifier et gérer les enjeux organisationnels au sein de la structure.
Compétences techniques requises (savoir-faire nécessaires) :
* Savoir gérer et coordonner une équipe pluridisciplinaire en veillant à la cohésion et à l'efficacité collective.
* Maîtriser les outils de gestion administrative et budgétaire d'une structure petite enfance.
* Animer des projets éducatifs et pédagogiques et veiller à leur mise en ½uvre dans le respect des objectifs.
* Gérer les situations d'urgence et de crise avec calme et efficacité.
Compétences relationnelles (savoir-être) :
* Leadership et capacité à fédérer une équipe autour d'un projet commun.
* Sens de l'organisation, rigueur et autonomie dans la gestion des missions.
* Excellentes aptitudes à la communication et à l'écoute.
* Dynamisme et sens de l'observation développé.
* Etre doté(e) d'un esprit de synthèse et d'analyse.
* Capacité d'adaptation et de créativité dans l'élaboration de solutions et de projets.
* Discrétion professionnelle et sens du service public.
Avoir une sensibilité à l'écologie, au jardinage et aux bienfaits de la nature serait un plus.
Diplôme d'Etat d'Éducateur de Jeunes Enfants obligatoire
Qui sommes-nous ?
Ville-centre d'une Communauté Urbaine de près de 100 000 habitants, la Ville du Creusot est une ville de 22 117 habitants située en Bourgogne du Sud, à 1h20 de Paris et 40 minutes de Lyon en TGV.
Aujourd'hui, Le Creusot est reconnue comme la ville de toutes les énergies, la capitale française de l'industrie. Mais la Ville ne se définit plus seulement par rapport à sa célèbre image industrielle.
2e pôle universitaire de Bourgogne, Le Creusot propose un cadre unique et agréable où il fait bon vivre. La ville dispose d'un parc, d'une Scène nationale, de nombreux rendez-vous festifs et de multiples équipements.
Dynamique, la ville du Creusot abrite plus de 400
associations culturelles, sociales et sportives.
À propos de l'offre
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Rémunération statutaire en fonction des grilles indiciaires + prime mensuelle + prime annuelle.
Participation employeur sur complémentaire santé et contrat de prévoyance.
RTT.
Comité d'entreprise (chèques vacances, arbre de noël, voyages, réductions Hello CSE etc...).
Pour postuler :
Les candidatures (lettre de motivation + CV + copie du diplôme) sont à adresser avant le 22/06/2025 par courrier, à l'attention de :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
CS 80091 - 71206 LE CREUSOT CEDEX
Ou par mail à la DRH : muriel.christaud@ville-lecreusot.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 18/08/2025
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Assistante / Assistant de direction
